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工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

深圳開思時(shí)代科技有限公司工資待遇及點(diǎn)評(共2條) 最近更新時(shí)間:2021-09-08 14:44:42

[業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理]系統(tǒng)完善,優(yōu)勢明顯,行業(yè)屬于優(yōu)勢地位

2021-09-08 14:44:42 | 四川

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評:

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
系統(tǒng)完善,優(yōu)勢明顯,行業(yè)屬于優(yōu)勢地位,未來前景應(yīng)該比較明朗,辛苦,但是也有回報(bào),年輕人就應(yīng)該多做
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
氛圍好,團(tuán)隊(duì)非常積極向上,領(lǐng)導(dǎo)大多數(shù)是高學(xué)歷沒有架子,能夠?qū)W到很多知識(shí),培訓(xùn)體系比較完善
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
不算太大,重點(diǎn)是看個(gè)人能力,有能力就能留得下來,適合年輕人沉淀學(xué)習(xí),是一個(gè)機(jī)會(huì),銷售保險(xiǎn)都是第三方公司買的,系數(shù)比較低

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[ka大客戶經(jīng)理]大小周,加班是常態(tài),沒有加班補(bǔ)助

2020-10-24 17:48:11 | 貴陽

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
大小周,加班是常態(tài),沒有加班補(bǔ)助,工作壓力大,每個(gè)月都有業(yè)績提升要求,而且經(jīng)常改提成政策,績效更惡心,裙帶關(guān)系嚴(yán)重,有關(guān)系的分的客戶都是好的客戶,沒關(guān)系的,給你些死客戶,還讓你背幾十萬的業(yè)績,根本做不走的,然后說你的業(yè)績不行,直接讓你離職
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
工作壓力大,每個(gè)月都有業(yè)績提升要求,而且經(jīng)常改提成政策,績效更惡心,裙帶關(guān)系嚴(yán)重,有關(guān)系的分的客戶都是好的客戶,沒關(guān)系的,給你些死客戶,還讓你背幾十萬的業(yè)績,根本做不走的,然后說你的業(yè)績不行,直接讓你離職
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
沒什么上升空間,基本就是一個(gè)客戶經(jīng)理干到頭,看地方有些地方還沒開發(fā)的可以去試下,已經(jīng)開發(fā)了的就不要去了,去了基本就是一個(gè)坑,遲早得走人,有汽配方面資源的也可以去試下,其他新人就不要去了,浪費(fèi)時(shí)間浪費(fèi)精力

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