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北京新東方前途出國 379人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

北京新東方前途出國工資待遇及點評(共28條) 最近更新時間:2025-01-07 15:31:12

[學(xué)管師]公司的工作節(jié)奏怎么樣?大概是還行吧

2025-01-07 15:31:12 | 北京朝陽

工資待遇:

工資收入 月薪:12000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日均不加班

公司及待遇點評:

公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
公司的工作節(jié)奏怎么樣?大概是還行吧,就是也不太累。下班是否準時?挺準的,看有沒有事,有事偶爾加個班。周末需要加班嗎?有加班補助嗎?看提成的。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
工作壓力不大,自己維護,很看能力舉個例子,你要是會聊天能維護好師生關(guān)系就不累,很考驗話術(shù)
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
銷售潛質(zhì),情商高,能把人聊開心愿意來這里付費服務(wù)的,主要是看你們維護家長跟老師的關(guān)系,所以很看個人

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[業(yè)務(wù)咨詢顧問]咨詢顧問根據(jù)業(yè)績定級,s1-4

2022-08-03 11:01:16 | 北京

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評:

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
咨詢顧問根據(jù)業(yè)績定級,s1-4,m1-2,d。 底薪最低3800,最高15000,再加提成。 晉升路線有顧問-主管-經(jīng)理-高級經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān) 不過主要工資還是需要靠業(yè)績
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
沒有年終獎,但是學(xué)生錄取完成后,會在6月發(fā)放提成的另一半,看起來很像年終獎,但實際不是。公司的設(shè)置總會讓一部分提成拿不到手,比較坑。
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
想在大平臺學(xué)習(xí),將來有機會愿意去外地分公司帶團隊。 如果你想賺大錢,不要考慮這里,提成在同行業(yè)相比太少,還需要自己拓展資源,很難。

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[專職英語翻譯]公司有社保,會繳納五險一金

2022-05-10 20:23:37 | 合肥

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司有哪些福利?房補,交通補助,公積金,補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公司有社保,會繳納五險一金,房補沒有,交通補助有,補充醫(yī)療沒有,公積金有,并沒有什么優(yōu)于其他公司的福利,福利都大差不差
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎? 工作態(tài)度的轉(zhuǎn)變,與上下級的溝通,關(guān)系相處。印象深刻就是在生產(chǎn)線上只要職位在全技員以上開會和義務(wù)加班基本是正?,F(xiàn)象,而且壓力也很大。
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
工作壓力看個人能力,我覺著沒什么壓力。如果能力一般可能會經(jīng)常換項目,不穩(wěn)定沒有保障。壓力主要來源于工作量,有些項目會強制要求加班甚至通宵,然后培訓(xùn)少,沒有意義的考試反而比較多

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