[護(hù)士]很辛苦，夜班頻發(fā)，工資福利一般

2019-11-22 15:48:00 | 贛州

工資待遇：

公司及待遇點評：

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

很辛苦，夜班頻發(fā)，工資福利一般 很辛苦，夜班頻發(fā)，工資福利一般 很辛苦，夜班頻發(fā)，工資福利一般 很辛苦，夜班頻發(fā)，工資福利一般

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

每年漲一些，大概幾十塊，體系完善 每年漲一些，大概幾十塊，體系完善 每年漲一些，大概幾十塊，體系完善

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

有 一般年底會發(fā)的，金額不定，一般幾千塊錢，不會很多 有 一般年底會發(fā)的，金額不定，一般幾千塊錢，不會很多 有 一般年底會發(fā)的，金額不定，一般幾千塊錢，不會很多

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[教師]餐飲福利、服裝補(bǔ)貼、住房福利、交通福利、帶薪休假、節(jié)日福利、生日福利、員工大事福

2018-07-09 14:21:25 | 贛州

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

餐飲福利、服裝補(bǔ)貼、住房福利、交通福利、帶薪休假、節(jié)日福利、生日福利、員工大事福利、健康體檢。員工福利是企業(yè)人力資源薪酬管理體系的重要組成部分，是企業(yè)或其他組織以福利的形式提供給員工的報酬。

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

工作其實占據(jù)了我們生命很長一段時間，除去睡覺和周末的時間，其余時間，幾乎都是和工作形影不離的，那么我們生命中這么重要的一個環(huán)節(jié)，如何才能把他過的好，什么樣的節(jié)奏才能讓我們在這個環(huán)節(jié)中獲得滿足呢？本人只以親身經(jīng)歷發(fā)表一下個人觀點

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

每家公司情況都不一樣，漲幅也是不一樣的。還有崗位不同，差別也很大。既然，你問，就跟你說個一般的。好的話，能漲一千是不錯的，一般10%-20%左右。對于你所聽說的，漲薪好幾千，那么是有，但是也只能羨慕，或者不要去羨慕，像技術(shù)人員或者銷售，是非常辛苦的。

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