北京東升大邦科技有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共1條) 最近更新時(shí)間:2014-09-11 08:09:03
北京東升大邦科技有限公司 共有:工資待遇(1條) | 面試經(jīng)驗(yàn)(0條) | 公司口碑(1條)
2014-09-11 08:09:03 | 北京
- 公司優(yōu)點(diǎn):
- 試用期不給員工上社保,隨意扣員工工資,美其名曰給你8000元,但入職之后你會(huì)發(fā)現(xiàn)8000的20%她會(huì)說(shuō)這是績(jī)效薪資,然后給你隨意扣,離職的員工比入職的多,一般都待不過(guò)試用期大家都知道是什么公司!
基本一種感覺(jué)就是算計(jì)員工!
- 公司缺點(diǎn):
- 試用期不給員工上社保,隨意扣員工工資,美其名曰給你8000元,但入職之后你會(huì)發(fā)現(xiàn)8000的20%她會(huì)說(shuō)這是績(jī)效薪資,然后給你隨意扣,離職的員工比入職的多,一般都待不過(guò)試用期大家都知道是什么公司!
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- 給求職者的建議:
- 試用期不給員工上社保,隨意扣員工工資,美其名曰給你8000元,但入職之后你會(huì)發(fā)現(xiàn)8000的20%她會(huì)說(shuō)這是績(jī)效薪資,然后給你隨意扣,離職的員工比入職的多,一般都待不過(guò)試用期大家都知道是什么公司!
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