[一線(xiàn)職工]事業(yè)部經(jīng)理 大區(qū)經(jīng)理 區(qū)域經(jīng)理

2025-08-08 17:41:24 | 杭州余杭

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

事業(yè)部經(jīng)理 大區(qū)經(jīng)理 區(qū)域經(jīng)理 城市經(jīng)理等，晉升機(jī)會(huì)少，夫妻店，一線(xiàn)商務(wù)大概5-8K(10k)。比較亂，一天一個(gè)樣，看公司領(lǐng)導(dǎo)心情，出了事下面人背，領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)是對(duì)的

公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

近幾年基本沒(méi)有，但私下聽(tīng)說(shuō)部分領(lǐng)導(dǎo)圈內(nèi)技術(shù)是有的，具體多少不詳。什么時(shí)候發(fā)不確定，商務(wù)提成有，但有跨幾年才發(fā)

你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作？

想要有發(fā)展成長(zhǎng)的不建議來(lái)想要有發(fā)展成長(zhǎng)的不建議來(lái)想要有發(fā)展成長(zhǎng)的不建議來(lái)想要有發(fā)展成長(zhǎng)的不建議來(lái)想要有發(fā)展成長(zhǎng)的不建議來(lái)想要有發(fā)展成長(zhǎng)的不建議來(lái)想要有發(fā)展成長(zhǎng)的不建議來(lái)想要有發(fā)展成長(zhǎng)的不建議來(lái)

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[售前工程師]不大。主要部門(mén)間的勾心斗角

2019-11-22 15:48:04 | 杭州

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面？

不大。主要部門(mén)間的勾心斗角，還有白蓮般的個(gè)別同事。總而言之就是大家太空了，這是一家沒(méi)有企業(yè)文化的企業(yè)

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

工作節(jié)奏就是很自由，放飛自我，很奇怪的是打擊自我感覺(jué)都很良好。有一點(diǎn)時(shí)間我懷疑人生以為是我腦子有問(wèn)題，大家都很浮夸。當(dāng)然準(zhǔn)時(shí)下班，這可是沒(méi)有靈魂的公司。當(dāng)然不需要加班，大家都覺(jué)得自己很牛。補(bǔ)助？不存在的。老板要求加班后坐公交回去，還要什么補(bǔ)助

你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作？

過(guò)渡一下，找不到工作的人。比如我當(dāng)時(shí)就是因?yàn)橛X(jué)得自己想去互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，通過(guò)這家公司去切入互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)。如果是互聯(lián)網(wǎng)大拿，那還是不要去了。

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