2022-07-07 21:38:14 | 濟(jì)南
工資待遇:
工資收入 | 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):10000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 你選擇加入中航證券的原因是什么?你覺得加入中航證券對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
- 畢業(yè)求職,有后臺(tái)崗位就去了,領(lǐng)導(dǎo)比較和善,氛圍較好,券商入門,從什么都不懂,開始逐漸積累投資相關(guān)知識(shí),有幫助,
- 公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
- 工作時(shí)間朝九晚五,基本不加班,年尾各種報(bào)告,周六周日加班,年假正常休,平時(shí)雙休,節(jié)假日不補(bǔ)班
- 你是否愿意推薦朋友來這里工作?原因是什么?
- 愿意,對(duì)于想從事券商,??去不了大券商的,可以過來,氛圍比較好,領(lǐng)導(dǎo)也比較和善,工作可得到肯定和理解!
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2019-11-16 15:52:49 | 北京朝陽
工資待遇:
工資收入 | 月薪:22000元 年終獎(jiǎng):20000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
- 這個(gè)公司就是個(gè)騙子公司,離職前要簽協(xié)議,說自己和公司所有獎(jiǎng)金已結(jié)清,否則不給開離職證明,這樣就可以不發(fā)你獎(jiǎng)金了,不簽協(xié)議,不給離職證明,就是這么坑爹
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 不漲,看關(guān)系,哪里有薪酬體系,狗屁都沒有,就是忽悠你來,來了之后就別想走了,走就要簽協(xié)議,放棄獎(jiǎng)金,否則不給離職證明,你還敢來嗎
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
- 很少很少很少很少很少很少,真的很少,千萬不要來,否則你會(huì)上當(dāng)?shù)?,來了要和你簽合同,走不掉,氣后悔死我了,千萬不要來,不要來不要來不要來
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2019-01-04 21:12:51 | 深圳
工資待遇:
工資收入 | 月薪:6000元 |
五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
上班時(shí)間 | 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班 |
公司及待遇點(diǎn)評(píng):
- 公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
- 營(yíng)業(yè)部有些餐補(bǔ),高溫補(bǔ)貼,偶爾有過節(jié)費(fèi),根據(jù)每個(gè)營(yíng)業(yè)部可能情況不太一樣,總之福利很少,基本沒有,無電話費(fèi),交通費(fèi),補(bǔ)充醫(yī)療,企業(yè)年金,看營(yíng)業(yè)部盈利情況,可能會(huì)有其他補(bǔ)貼和年終獎(jiǎng),如果虧損是沒有年終獎(jiǎng)的,每個(gè)營(yíng)業(yè)部的差別也很大,有些老營(yíng)業(yè)部有存量客戶較多,還要看營(yíng)業(yè)部的各項(xiàng)成本,不能太高尤其是房租,不然賺的錢都給地主了,營(yíng)業(yè)部沒有利潤(rùn),員工沒啥福利,沒有年終獎(jiǎng)的。
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
- 節(jié)奏一般,看領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,以后要用丁丁了,考勤會(huì)嚴(yán)格起來,營(yíng)銷人員相對(duì)自由,完成業(yè)績(jī)就行,中后臺(tái)還是要嚴(yán)格考勤的,下班基本準(zhǔn)時(shí),較少加班,領(lǐng)導(dǎo)偶爾會(huì)要求配合營(yíng)銷活動(dòng)加班,可要求補(bǔ)休啥的,一般很少申請(qǐng)加班,申請(qǐng)的話應(yīng)該會(huì)有補(bǔ)助,周末較少加班,有些營(yíng)業(yè)部周末會(huì)有測(cè)試,也是輪流做的吧。
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 公司一般很少主動(dòng)給你加工資,工資基本不漲,除非換崗位,或者自己申請(qǐng)加薪,基本也是市場(chǎng)水平,不會(huì)太少,薪酬體系很一般,感覺屬于市場(chǎng)上中下水平,
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