[android軟件開發(fā)]加班很多使用的敏捷模式，以及九九六工作模式

2021-06-11 16:12:14 | 上海靜安

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

加班很多使用的敏捷模式，以及九九六工作模式 但是漲薪機(jī)制混亂并且沒有加班費(fèi) 另外加班需要申請(qǐng)審批，但是基本根本不走這個(gè)流程其實(shí)可以算作是義務(wù)加班，并且加班是從8點(diǎn)開始算。正常下班時(shí)間是6點(diǎn) 所以中間兩小時(shí)就不要考慮了，義務(wù)的。

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？

人際關(guān)系到還是可以，但是公司采用末位淘汰制，每個(gè)項(xiàng)目結(jié)束必定會(huì)淘汰1-2個(gè)人。 評(píng)分雖然做得很民主 但其實(shí)暗箱操作，理由很簡(jiǎn)單，同事之間相互評(píng)分但是你自己提交的評(píng)分根本沒人看過，但是分?jǐn)?shù)出來了……懂的都懂 ，至于我怎么知道看沒看過 就一點(diǎn) 企業(yè)微信有已讀回執(zhí)，并且我很確定他們沒有關(guān)閉這個(gè)功能

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？

不要錢不要命 ，以及剛畢業(yè)來社會(huì)打磨的年輕人，因?yàn)楣救穗H關(guān)系很復(fù)雜，有好的領(lǐng)導(dǎo)也有會(huì)搶功勞的領(lǐng)導(dǎo)，至于團(tuán)隊(duì)之間 看運(yùn)氣吧 至少我的項(xiàng)目組人際關(guān)系很好。 另外 用為公司野蠻發(fā)展有可能會(huì)有部分時(shí)段強(qiáng)制你購(gòu)買公司期權(quán)

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[運(yùn)營(yíng)專員]沒有，就餐補(bǔ)吧，也沒啥特別的福利

2019-03-05 18:33:34 | 上海

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

沒有，就餐補(bǔ)吧，也沒啥特別的福利，公積金是按照最低交的，年末會(huì)和京東金融有合作送點(diǎn)禮物啥的

請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

面試的時(shí)候就要對(duì)面試官和工作環(huán)境有個(gè)大概的了解，反正進(jìn)這家公司挺后悔的，公司管理比較混亂，部門領(lǐng)導(dǎo)能力一般，辦公環(huán)境壓抑

在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面？

壓力還好，主要是客戶投訴以及趕表的時(shí)候，但這個(gè)平時(shí)工作細(xì)致認(rèn)真點(diǎn)壓力也會(huì)減少很多，另外開會(huì)比較多

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[銷售代表]銷售經(jīng)理入職5千，轉(zhuǎn)正7k

2018-08-11 14:01:58 | 廣州

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

銷售經(jīng)理入職5千，轉(zhuǎn)正7k。不能轉(zhuǎn)正就只有5000底薪。上面就是銷售主管，區(qū)域經(jīng)理。銷售主管10000的底薪。晉升制度不透明。

公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

沒有。沒有年終獎(jiǎng)，沒有季度獎(jiǎng)金，一般都沒有吧，我自己是沒有的。好像其他部門有，我這邊不清楚。客服部門估計(jì)有的。

你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作？

自律性強(qiáng)的人，適合自主開發(fā)客戶，有企業(yè)客戶資源和服務(wù)同行人力資源公司的經(jīng)驗(yàn)。還有會(huì)拍領(lǐng)導(dǎo)馬屁。

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