[銷售工程師]沒什么幫助，氛圍壓抑，采用淘汰制

2022-05-30 20:22:29 | 蘇州

你選擇加入蘇州安特威閥門有限公司的原因是什么？你覺得加入蘇州安特威閥門有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎？

沒什么幫助，氛圍壓抑，采用淘汰制，培訓(xùn)體系不完整，人情事故復(fù)雜，不建議應(yīng)屆生去，去了也是炮灰，如果能堅(jiān)持下來，可以去試試，公司發(fā)展還是可以的，業(yè)績(jī)好的銷售年入百萬，正常的25萬左右

公司工作時(shí)間怎么樣？（準(zhǔn)時(shí)下班？是否加班？年假情況？單雙休？）

義務(wù)加班，責(zé)任制，不需要打卡，年假7天，宿舍很小，3到4人一起住，洗澡沒有獨(dú)立衛(wèi)生間，公司位置很偏，除了工資稍微高一點(diǎn)，不考慮來這家公司

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

不愿意，氛圍不好，出差去很遠(yuǎn)，不叫出差叫駐外，其他部門策劃部倒是可以試試，人際關(guān)系比較簡(jiǎn)單，銷售部不要來，根本沒有時(shí)間照顧家庭，上下級(jí)很明顯，官大一級(jí)壓死人

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[機(jī)械工程師]年終獎(jiǎng)較多，大多數(shù)的時(shí)候不太需要加班

2020-05-12 18:11:43 | 蘇州

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

年終獎(jiǎng)較多，大多數(shù)的時(shí)候不太需要加班，但是企業(yè)的晉升渠道和培養(yǎng)方式相對(duì)來說顯示比較復(fù)雜而且單一，面試比較簡(jiǎn)單沒有按么繁瑣復(fù)雜，大多數(shù)還是比較滿意的

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

準(zhǔn)時(shí)，難道需要加班，工作節(jié)奏壓力還是比較大的，尤其是技術(shù)研發(fā)一類的，比較辛苦，但是還是不錯(cuò)的，有壓力才有動(dòng)力，有動(dòng)力可以提升，能力提升的同時(shí)伴隨著薪資的上漲，都是正相關(guān)的

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

漲幅一年一次，公司的整個(gè)薪酬體系比較完善，員工的活動(dòng)比較多，一次漲幅達(dá)月大概在6-10%的樣子，最近幾年發(fā)展比較快，只是還是看自己帶的部門的效益，做得多的話工資就拿得高，和比例掛鉤的，自己努力就好

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