恒大旅游集團(tuán)面試流程詳解（含6個(gè)分享案例）

2023-06-13 16:05:10 | 來源：職朋網(wǎng)友分享

恒大旅游集團(tuán)面試流程是怎么安排的？面試需要幾輪？

據(jù)全網(wǎng)以及本站內(nèi)各熱心網(wǎng)友分享的面經(jīng)信息反饋，恒大旅游集團(tuán)的面試流程一般分為四輪：

第一輪：基礎(chǔ)面，自我介紹加即興演講等；
第二輪：人事經(jīng)理及業(yè)務(wù)部門主管面試，了解業(yè)務(wù)能力及崗位能力認(rèn)知等；
第三輪：分公司總經(jīng)理（高管）面，談薪資及職業(yè)規(guī)劃等。

一般三輪面試；不同時(shí)期、崗位、城市的招聘進(jìn)程可能會(huì)根據(jù)實(shí)際情況在上述流程基礎(chǔ)上做些明顯增減調(diào)整。

以下是多位職朋站內(nèi)面試親歷者分享的面試經(jīng)驗(yàn)及面試流程，供參考：

恒大旅游集團(tuán)法務(wù)管培生面試流程【案例一】：

此面試總共花費(fèi)20天時(shí)間，面試形式包括群面，面試的職位是法務(wù)管培生。

面試過程

據(jù)HR說一共有三面
我是應(yīng)聘綜合管理的管培生崗位（校招）
初面：群面，都是不同專業(yè)的面試者，自我介紹+一些基本的問題也就沒了
二面：群面，這個(gè)明顯專業(yè)化程度更高，對于恒大旅游集團(tuán)本身的關(guān)注更多了。

面試過程中面試官提了哪些問題

初面：首先是個(gè)人介紹，之后問題
1.談一下為什么要來恒大 2.用三個(gè)詞描述自己并解釋
3.一分鐘演講，我的題目是：從0到1和從99到100哪一個(gè)更難
二面：同樣的自我介紹
1.你應(yīng)聘的這個(gè)崗位，你是如何看待它的發(fā)展的
2.未來的規(guī)劃是什么
這一次沒有小演講（但據(jù)說其他崗位二面也有演講，我的經(jīng)驗(yàn)僅供參考）

恒大旅游集團(tuán)建筑設(shè)計(jì)崗面試流程【案例二】：

面試的職位是建筑設(shè)計(jì)崗。

面試過程

一共兩輪面試，第一輪面試單獨(dú)人事面，第二輪設(shè)計(jì)經(jīng)理和建筑總工面試，第三輪常務(wù)副總面。第一輪主要對你的履歷進(jìn)行信息復(fù)核，第二輪主要對工作技術(shù)及理解以及工作特長進(jìn)行提問，第三輪面試主要看你的形象氣質(zhì)是否滿足用人需求。

面試過程中面試官提了哪些問題

人事的問題：畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)，家庭背景，工作經(jīng)歷，是否能適應(yīng)外地工作
設(shè)計(jì)經(jīng)理問題：工作項(xiàng)目履歷，為何來地產(chǎn)發(fā)展
常務(wù)副總問題：主要是是否有眼緣

恒大旅游集團(tuán)土木/土建工程師面試流程【案例三】：

此面試總共花費(fèi)10天時(shí)間，面試形式包括1對1面試、職業(yè)技能測試，面試的職位是土木/土建工程師。

面試過程

周一通知周三面試，本人沒有時(shí)間調(diào)整到周五。項(xiàng)目工程部經(jīng)理單獨(dú)面試。首先填一份恒大簡歷，我填的時(shí)間太長了，面試官上來就說如果有別人一起面試，別人都面試完走了。接下來讓自我介紹，表現(xiàn)的不好。然后問自己的優(yōu)勢，我說是經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真的態(tài)度。面試官說了三個(gè)缺點(diǎn)，問怎么解決。又問怎么管理總包，怎么管理技術(shù)。最后問有什么想問的