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廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司面試流程詳解(含6個分享案例)
2023-05-30 15:07:56 | 來源:職朋網(wǎng)友分享

廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司面試流程是怎么安排的?面試需要幾輪?

據(jù)全網(wǎng)以及本站內(nèi)各熱心網(wǎng)友分享的面經(jīng)信息反饋,廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司的面試流程一般分為三輪:

第一輪:一面hr面,問簡歷項目,家里情況,優(yōu)勢及業(yè)后打算等;
第二輪:二面產(chǎn)品經(jīng)理面試,問對于崗位的理解,包括項目經(jīng)歷及如何做一個好的產(chǎn)品等;
第三輪:三面總監(jiān)面試,問項目具體內(nèi)容,到一些產(chǎn)品需求分析,問對于不同崗位的認識。

不同時期、崗位、城市的招聘進程可能會根據(jù)實際情況在上述流程基礎(chǔ)上做些增減調(diào)整。

以下是多位職朋站內(nèi)面試親歷者分享的面試經(jīng)驗及面試流程,供參考:

廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司產(chǎn)品經(jīng)理面試流程【案例一】:

面試的職位是產(chǎn)品經(jīng)理。

面試過程

一面hr面,問的就是簡歷的項目還有一些個性,家里情況這些比較簡單。
二面是產(chǎn)品經(jīng)理面試,問你對于產(chǎn)品經(jīng)理的理解,包括你的項目經(jīng)歷,還有如何做一個好的產(chǎn)品,沒有問比較實際的問題。
三面是總監(jiān)面試,問你項目里具體內(nèi)容,到一些產(chǎn)品需求分析,問你覺得自己適合什么類型的產(chǎn)品經(jīng)理,問你對于不同的產(chǎn)品經(jīng)理的認識。

面試過程中面試官提了哪些問題

讀書期間的經(jīng)歷
產(chǎn)品經(jīng)理應該具備的品質(zhì)?
你覺得你可以做哪種的產(chǎn)品經(jīng)理?
你還有什么特別表現(xiàn)業(yè)務能力的事情?
能不能用英語口語溝通一下?用英語自我介紹了一下

廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司海外客戶經(jīng)理面試流程【案例二】:

面試的職位是海外客戶經(jīng)理。

面試過程

目前只經(jīng)歷了三輪面試
第一輪電話面試主要問實習經(jīng)歷
第二第三輪有點重復 但是本質(zhì)還是差不多對簡歷和過往經(jīng)歷的深挖,第三輪hr給我的感覺有點壓力面的感覺 總體感覺不錯 ps 視頻面試

面試過程中面試官提了哪些問題

你的實習經(jīng)歷 具體到實習項目和你負責的事情
你能勝任工作的點
你認為的客戶經(jīng)理

廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司C++開發(fā)工程師面試流程【案例三】:

面試的職位是C++開發(fā)工程師。

面試過程

面試分為三次,投遞后會發(fā)送面試題目,第一次是HR詢問問題,問些基本情況,過了后,會部門主管進行面試,問一些職業(yè)發(fā)展和技術(shù)等問題,過了后等待三面,三面為總監(jiān)面試,一般就是看看印象,問點職業(yè)規(guī)劃的問題。完成三面后,三到五天就會出結(jié)果。

面試過程中面試官提了哪些問題

對你的專業(yè)項目進行提問,從中學到了什么。大學有參加過那些項目,對逐個項目進行詢問。問問你的興趣愛好等問題。你的職業(yè)規(guī)劃等。

廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司證券法務面試流程【案例四】:

面試的職位是證券法務。

面試過程

總共三輪,初面hr面,二面部門主管,三面董事長秘書。面試官都很nice,都是小姐姐。但是進度推進遲緩,等了兩個多星期才通知終面失敗。

面試過程中面試官提了哪些問題

1.自我介紹。
2.對法務工作的了解。
3.對公司的認識。
4.英語口語能力怎么樣。
5.學生工作經(jīng)歷中最有成就感的一件事。

廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司測試工程師面試流程【案例五】:

面試的職位是測試工程師。

面試過程

顯示自我介紹,主要講畢業(yè)院校?項目經(jīng)歷和學習經(jīng)歷。然后開始具體問什么項目,主要負責什么事,遇到什么問題,怎么主導處理與解決。然后開始技術(shù)面試,技術(shù)面試完三面hr面試。

面試過程中面試官提了哪些問題

測試方法有哪些。
案例講具體的需求分析。
給你一個功能怎么測試。從哪些角度全面測試。需要保證的什么
測試流程有哪些。
等基礎(chǔ)問題。

廈門億聯(lián)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司產(chǎn)品經(jīng)理面試流程【案例六】:

面試的職位是產(chǎn)品經(jīng)理。

面試過程

三面,hr-部門初試-部門復試。hr面主要考察對崗位和公司的了解以及你來的意愿是否強烈。二面主要挖簡歷,三面主要還是挖簡歷+個人素質(zhì)考察。

面試過程中面試官提了哪些問題

1、為什么來做產(chǎn)品?
2、對億聯(lián)有什么了解?
3、簡歷深挖,包括校園經(jīng)歷、實習經(jīng)歷,對于技術(shù)項目比較感興趣
4、反問環(huán)節(jié),個人興趣愛好這種問題。

以上信息希望對你有所幫助;也歡迎大家積極分享屬于你的面試經(jīng)歷。

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