首先是進(jìn)行一個(gè)自我介紹，嗯，自我介紹主要包括4個(gè)部分，一個(gè)是個(gè)人情況，一個(gè)是科研項(xiàng)目，一個(gè)是專業(yè)技能，一個(gè)是實(shí)踐，有的還是有一個(gè)未來規(guī)劃，然后主要是科研項(xiàng)目那里要講的稍微長一點(diǎn)，講完之后就是啊，面試官提問他會(huì)提問幾個(gè)嗯專業(yè)的問題，然后hr在旁邊輔助嗯問答，然后就會(huì)嗯，差不多15~20分鐘，不會(huì)太長時(shí)間

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首先就是你為什么來我們公司，然后你有了解過我們這個(gè)呃的研究方向研究內(nèi)容是什么嗎？然后是否認(rèn)同我們的這個(gè)企業(yè)文化啊，然后你的專業(yè)和我們這個(gè)崗位的匹配度他會(huì)給你分析。然后就是一些基礎(chǔ)的一些專業(yè)面試，嗯，找一些你的實(shí)驗(yàn)方法，你的機(jī)理，然后你所遇到的困難是什么？你是怎么解決的

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首先是要自我介紹，然后講一下自己做過的項(xiàng)目，要講的詳細(xì)一下吧，不管是縱向的還是橫向的，講完之后，面試官會(huì)根據(jù)你講的東西提一些問題。然后會(huì)問一下分析相關(guān)的問題，核磁，hplc，質(zhì)譜之類的，最好會(huì)分析這些譜圖結(jié)果。過幾天就會(huì)受到錄用通知，這個(gè)行業(yè)基本上你去就會(huì)要，很缺人，CRO公司人流量很大。

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氘代DMSO的峰型和出峰位置，一個(gè)項(xiàng)目大概花費(fèi)多長時(shí)間，苯環(huán)上的定位效應(yīng)，用過哪些后處理方法，最長做過多少步的反應(yīng)，反應(yīng)條件以及收率。

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兩次面試，還在疫情期間，都是電話面試，hr面試主要問一些個(gè)人基本情況，以及薪資。專業(yè)面試，問了怎么點(diǎn)板，rf值，過柱子

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Hr: 空窗期在做什么？對薪資有什么期望
專業(yè)：rf值，怎么點(diǎn)板爬板，會(huì)不會(huì)過柱子

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主要是關(guān)于自己課題的相關(guān)內(nèi)容，合成的步驟、機(jī)理、以及產(chǎn)率多少。主要是機(jī)理的理解與掌握情況。

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1.你面臨的最大困難是什么，你是如何解決的？從中獲得了什么？
2.你對于加班的看法是如何的？
3.對于投危險(xiǎn)品如何做？

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