兩個(gè)面試官，先是HR提問(wèn)，再是專業(yè)面試，HR主要就是對(duì)基本信息進(jìn)行提問(wèn)，很簡(jiǎn)單，然后專業(yè)面試的話，面試官很注重各種網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，一直在提問(wèn)。

四川天邑康和光電子有限公司助理測(cè)試工程師面試題

你知道TCP協(xié)議的工作流程嗎？就是它是怎么運(yùn)作的
UDP協(xié)議是什么
根據(jù)簡(jiǎn)歷提問(wèn)，你的項(xiàng)目主要是做什么的，你在其中擔(dān)任了什么角色

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1.和HR通過(guò)微信聊，了解相關(guān)信息，約現(xiàn)場(chǎng)
2.技術(shù)和經(jīng)理一起面試，面試過(guò)程問(wèn)的比較簡(jiǎn)單，都是一些基本知識(shí)，同步問(wèn)一下產(chǎn)品架構(gòu)
3.HR再聊，了解關(guān)鍵信息

四川天邑康和光電子有限公司電子硬件測(cè)試工程師面試題

1.產(chǎn)品架構(gòu)是怎么樣的，大體框架，電路知識(shí)
2.你掌握的技能介紹
3.一些基本的器件知識(shí)，技術(shù)理論等

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就面對(duì)面隨和聊天形式，主管很隨和，期間讓我寫(xiě)了一份面試題，不會(huì)呀，就說(shuō)不用寫(xiě)了，看一下就可以了，隨便聊了下，根據(jù)簡(jiǎn)歷

四川天邑康和光電子有限公司測(cè)試員面試題

加班能承受嗎？壓力承受力如何？工作劃分不是特別明顯，有足夠的耐性完成嗎？要會(huì)調(diào)節(jié)氣氛，愛(ài)運(yùn)動(dòng)嗎？

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