初面是人事部,先自我介紹,然后問一下優(yōu)缺點(diǎn)等幾個(gè)簡單的問題,接著她就給我介紹工作內(nèi)容、薪資等,最后是提問環(huán)節(jié)。結(jié)束后,就換組長來復(fù)面,與上述流程相似??偟膩碚f,面試官比較親切,問題也比較簡單,可能因?yàn)闁|莞分公司是剛成立,需要大批人才,門檻會(huì)相對(duì)調(diào)低,如果有意向從事催收可以考慮一下。
面試官問的面試題:青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司法務(wù)專員/催收員面試題
第一,自我介紹;
第二,優(yōu)缺點(diǎn);
第三,為什么選這份工作;
等等等,記得不是很清楚,總之問題都算簡單,沒有故意刁難,不用緊張
其次,還會(huì)再從你的回答中提問
在某招聘網(wǎng)站公開自己的簡歷信息,聯(lián)信主動(dòng)聯(lián)系的。面試時(shí),一個(gè)HR,一個(gè)法務(wù)部經(jīng)理。公司的人比較年輕,基本都是九零后,面試氛圍十分輕松。談了自己對(duì)工作的認(rèn)識(shí),工作有難度如何處理。薪水方面,底薪+提成。
面試官問的面試題:青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司法務(wù)實(shí)習(xí)生面試題
1.簡單的自我介紹一下。
2.這份工作家長有什么看法?
3.之前工作學(xué)到了什么有用的東西?
4.如果工作情況不好,會(huì)很受挫嗎?打算接下來怎么辦?
很簡單的面試,基本上都能過,主要問你抗壓能力,自我介紹,面試兩次,顯示hr,然后通過后小組組長再問問你,只要放平心態(tài),基本都能過
面試官問的面試題:青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司法務(wù)專員面試題
有沒有考慮長期發(fā)展,從事過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)沒有,能不能承受負(fù)能量,其實(shí)就是催收公司,只要你表達(dá)意向高,都可以
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