1.技術(shù)面,根據(jù)項目經(jīng)歷問一些架構(gòu)設(shè)計、實現(xiàn)、開發(fā)、維護手段等問題
2.領(lǐng)導(dǎo)面,隨便聊聊,聊公司當(dāng)前的發(fā)展階段,后續(xù)工作壓力,后續(xù)發(fā)展情況等等
上汽大通軟件開發(fā)工程師面試題
1.自我介紹一下
2.系統(tǒng)架構(gòu)咋樣的
3.介紹一下最近做的項目的方案設(shè)計思路
4.代碼維護手段
5.問題定位手段
一對一問問題,問為什么六級沒過。其他的就問在學(xué)校都干了些什么,關(guān)注了一下項目問題。又仔細問了一個項目,基本上看心情吧。很水的感覺
面試官問的面試題:上汽大通軟件開發(fā)工程師面試題
問為什么六級沒過
問在學(xué)校都干了些什么,關(guān)注了一下項目問題
HR問的比較隨意,問我為什么參加這些活動
為什么進上汽大通
技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)聊了大概20分鐘然后就去找人事面談了。都是問些簡單的問題,其中人事面試讓我挺奇怪的,感覺技術(shù)面試聊的還好,但是到人事面試就僅僅問了幾個問題就讓回去等消息了,我以為無望,等了半個月到1個月突然打電話說面試過了
面試官問的面試題:上汽大通軟件工程師面試題
用的什么開發(fā)環(huán)境,熟悉什么芯片,在公司主要做什么、詳細描述工作內(nèi)容。用的什么編譯器、matlab會不會用、python會不會用等等
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