首先是電話面試了解每周能到幾天，然后收到郵件介紹視頻面試流程以及會(huì)控制在二十分鐘，主動(dòng)加合伙人微信之后是視頻單面。
視頻面的時(shí)候合伙人可能是和上一個(gè)面試者聊了超時(shí)，然后他主動(dòng)打過來。面試過程中問了一些考察個(gè)人特質(zhì)的問題，發(fā)一份ppt要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)看完并匯報(bào)要點(diǎn)，給出案例解決問題，最后確定了到崗時(shí)間。
面試官非常專業(yè)，在每一個(gè)環(huán)節(jié)結(jié)束之后都有反饋答得好和不好的地方。

賽普咨詢實(shí)習(xí)生面試題

領(lǐng)導(dǎo)者需要具備什么特質(zhì)？（用幾個(gè)詞概括）你認(rèn)為你符合嗎？
被領(lǐng)導(dǎo)者需要具備什么特質(zhì)？你符合嗎？
你覺得自己適合做案頭分析工作還是溝通協(xié)調(diào)工作？
PPT學(xué)習(xí)+匯報(bào)
大學(xué)里統(tǒng)計(jì)不同類型的商家的數(shù)據(jù)用什么方法？
你認(rèn)為上面幾個(gè)環(huán)節(jié)分別考察你的什么能力？
還有什么向面試官提的問題

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同學(xué)就業(yè)分享群看到的消息，然后投了簡歷，顯示HR電話聯(lián)系，然后就是帶教老師直接面試，主要針對(duì)簡歷問了過往經(jīng)驗(yàn)。因?yàn)槲以趯W(xué)校有學(xué)生會(huì)經(jīng)驗(yàn)，就問了我管理隊(duì)伍方面的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)。

賽普咨詢實(shí)習(xí)咨詢師面試題

怎么管理團(tuán)隊(duì)的？
XX項(xiàng)目是如何做得？
以后的職業(yè)規(guī)劃，強(qiáng)調(diào)以后轉(zhuǎn)地產(chǎn)企業(yè)比較容易去直接做中層。

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投遞簡歷之后很快接到hr電話，詢問入職時(shí)間和實(shí)習(xí)時(shí)長。之后安排了和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的視頻面試。

賽普咨詢咨詢助理面試題

首先是自我介紹，然后詢問你希望從這段實(shí)習(xí)中可以收貨什么，聊了一下實(shí)習(xí)中可能會(huì)遇到什么，都是順著聊天內(nèi)容進(jìn)行的，最后問還有什么要問的嘛？

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