因?yàn)槲覀兪堑谌綄?shí)習(xí)機(jī)構(gòu)推薦的，所以面試過程比較簡單，只是問了下大學(xué)學(xué)習(xí)專業(yè)，sql的基本使用，還有對于未來幾年的發(fā)展規(guī)劃，其他并不是很有參考價(jià)值。

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大學(xué)專業(yè)和成績績點(diǎn)；對于數(shù)據(jù)庫的了解程度；是否能接受偶爾的加班和出差；未來工作地長期居住的可能性

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先電話邀約面試，到現(xiàn)場后填寫面試登記和筆試題，然后人事進(jìn)行初面考了解個(gè)人基本情況，然后用人部門復(fù)試考察一些項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及技術(shù)問題。

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個(gè)人的職位規(guī)劃是怎樣的？
最近一家公司離職的原因是什么？
介紹一下自己的項(xiàng)目經(jīng)歷？
一些常見的問題，不是特備難，面試感受很好。

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還不錯(cuò)問的不難，面試官首先讓你自我介紹，后來可以問一些項(xiàng)目的問問題其他的沒有逃難的，好的很好很不錯(cuò)

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基本的Javase，以及其他的框架問題等等，剩下的沒有很難，我覺得還可以，氣態(tài)的沒什么了

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