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深圳市普聯(lián)技術(shù)有限公司(TP-LINK) 48人分享

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深圳市普聯(lián)技術(shù)有限公司(TP-LINK)人力資源專(zhuān)員面試經(jīng)驗(yàn)(共3條) 最近更新時(shí)間:1970-01-01 08:00:00

人力資源專(zhuān)員(總部)面試經(jīng)驗(yàn)(深圳) - 深圳市普聯(lián)技術(shù)有限公司(TP-LINK)
2020-04-03 19:05:02 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

測(cè)評(píng)過(guò)后通知電話面試。
hr沒(méi)有過(guò)多介紹,直接開(kāi)始面試,總時(shí)長(zhǎng)20分鐘。
先進(jìn)行自我介紹,然后針對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行提問(wèn),在某個(gè)問(wèn)題上會(huì)故意曲解你的意思并質(zhì)詢(xún),有一丟丟壓力面的感覺(jué),但總體還是比較輕松的。

面試官問(wèn)的面試題:

深圳市普聯(lián)技術(shù)有限公司(TP-LINK)人力資源專(zhuān)員(總部)面試題

1、自我介紹
2、分別說(shuō)一個(gè)優(yōu)缺點(diǎn)(要聚焦,說(shuō)缺點(diǎn)如何解決)
3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作的經(jīng)歷,舉一個(gè)例子
4、是否保研,為什么沒(méi)有保研
5、為什么選擇這個(gè)崗位
6、對(duì)公司的了解
7、針對(duì)你的闡述和過(guò)往的經(jīng)歷進(jìn)行自由的提問(wèn)

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人力資源面試經(jīng)驗(yàn)(深圳) - 深圳市普聯(lián)技術(shù)有限公司(TP-LINK)
2019-12-11 13:30:52 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

網(wǎng)申,然后十月上旬接到電話邀請(qǐng)面試,是在閔行區(qū)酒店里進(jìn)行面試的
一共面了兩輪,初面-二面都是單面
一面問(wèn)的比較詳細(xì),更多的是簡(jiǎn)歷上的問(wèn)題;
二面時(shí)間很短,主要問(wèn)了一些工作地點(diǎn)、自己職業(yè)規(guī)劃等問(wèn)題

面試官問(wèn)的面試題:

深圳市普聯(lián)技術(shù)有限公司(TP-LINK)人力資源面試題

1、說(shuō)說(shuō)在學(xué)校學(xué)生會(huì)的過(guò)程中遇到什么困難、你是怎么解決的
2、描述遇到的一件突發(fā)性事件、如何解決的,你在過(guò)程中扮演什么角色
3、你覺(jué)得自己有哪些優(yōu)點(diǎn)

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人力資源專(zhuān)員面試經(jīng)驗(yàn)(深圳南山) - 深圳市普聯(lián)技術(shù)有限公司(TP-LINK)
2018-10-22 09:38:02 | 校園招聘
面試過(guò)程:

在酒店的房間內(nèi),一對(duì)一面試。誒,第一次面試,沒(méi)啥經(jīng)驗(yàn),有點(diǎn)緊張,都沒(méi)回答好,準(zhǔn)備的答案說(shuō)出來(lái)的不多。所以就這樣被刷了吧。

面試官問(wèn)的面試題:

深圳市普聯(lián)技術(shù)有限公司(TP-LINK)人力資源專(zhuān)員面試題

1、你對(duì)我們公司有什么了解?
2、你對(duì)人力資源有什么了解?
3、你要怎么證明自己的組織和交流能力呢?
4、說(shuō)說(shuō)你是怎么理解服務(wù)意識(shí)的?

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