面試官中英文交流，從開始自我介紹，工作經(jīng)歷，為什么離職。然后提了兩個實際的問題當(dāng)場考你?？偣策M行了兩次面試，第一次是經(jīng)理面試，第二次是老板面試。

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因為進的是針織部門，提問了一個毛衣的問題，一個T-shirt的問題。
毛衣的問題：金線和粘膠混織，怎樣做到金線的效果均勻。
T恤的問題：亞麻的衣服經(jīng)常碰到什么問題。
為什么從上一家公司離職？
如果你給下面的員工安排了事情，她不愿執(zhí)行，你會怎么辦？

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先筆試，沒有人監(jiān)督，問題其實不難，都是圍繞著SQL；
后面Line，人很好，講解的很詳細，從部門架構(gòu)到各個角色的職能分工介紹的非常詳細，基本可以說是歷史面試中最完整的從面試官處得到了最多信息的一次。

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1. 之前的工作經(jīng)歷介紹；
2. 跳槽的原因；
3. 專業(yè)技能的一些細化拆解；
4. best practice；

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一面HR姐姐了解了一些你的基本信息，很快就約了線下的二面。二面是部門經(jīng)理的面試，人非常nice，詳細的介紹了她所在的部門以及組別的一些基本情況，已經(jīng)你以后需要負責(zé)的工作內(nèi)容，希望面試者踏實，不要干了很短的時間就不干了，可能會有較多基礎(chǔ)性的工作。

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詢問了大學(xué)，專業(yè)，年級之類的，一周可以來幾天，會不會Excel，里面的函數(shù)啊啥的，是否了解服裝類產(chǎn)品的配額等等，沒有很多問題，主要是面試官在介紹工作內(nèi)容

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