測評完一面，一面是無領導，題目是分析三星在中國份額下降的原因。討論結束后問每個人你覺得誰表現(xiàn)最好，誰最不好，給自己打多少分。當晚收到二面，第二天二面同一個面試官，會問對崗位的理解，為什么選擇vivo

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對崗位理解，為什么選擇vivo，可以去深圳嗎，商務談判采用了哪些策略，對互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務有沒有了解，如果今天沒通過，覺得原因是什么

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因為當時在學校，距離海南較遠，所以面試官選擇視頻面試，一對一面試，Hr人很好，說是面試其實像是在聊天，整個過程給人感覺挺舒服。

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為什么選擇在海南工作？當時回答因為家在這邊，所以投簡歷的時候選擇了海南
為什么選擇該崗位？除了這個崗位還有其他的意向崗位嗎？

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八個人為一組，針對題目中的物品進行排序，八人討論，最后得出結果，3分鐘陳述，我的題目是，如果中國美食申遺，請從以下食品挑選三樣，并排序。

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因為群面直接淘汰了，沒有進入一對一面試，這里就沒什么好寫的了，不過，有一起面試的人，應聘財務崗位，終面的時候告知需要去門店賣手機一年

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