先進(jìn)行一輪筆試，內(nèi)容大概可參考考公的行測(cè)申論，但是更為簡單一些。
筆試通過后會(huì)通知面試，期間間隔時(shí)間較久，收到面試通知，前往集團(tuán)水務(wù)大廈進(jìn)行7對(duì)1面試，面試人員包括人事部，生產(chǎn)部，總經(jīng)理，副總經(jīng)理。

廈門水務(wù)集團(tuán)有限公司自來水生產(chǎn)工面試題

1.進(jìn)行一輪簡短的自我介紹
2.在校期間所學(xué)專業(yè)科目有哪些
3.為什么選擇我們公司
4.自己的個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
5.是否服從公司工作地點(diǎn)安排

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大家針對(duì)水務(wù)集團(tuán)改革方向，分成兩個(gè)小組，一組提出引渡入外資，拓寬視野，加大多元化發(fā)展，另一組堅(jiān)持做精做細(xì)，有主攻，才有主方向，不要過大攤餅，最后誰也沒說服誰

廈門水務(wù)集團(tuán)有限公司葉小朋面試題

出一個(gè)題目，好像對(duì)當(dāng)前水務(wù)集團(tuán)改革的看法。因?yàn)闆]有提前了解當(dāng)前水務(wù)集團(tuán)公司的改變情況，整個(gè)過程目瞪口呆，人家在討論不知所云！

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前后面試算是三輪吧，先是HR打電話進(jìn)行簡單電話面試，通過后與專業(yè)經(jīng)理和人力資源經(jīng)理視頻面，最后跟平臺(tái)總經(jīng)理，人力經(jīng)理及專業(yè)經(jīng)理一同會(huì)面，總體下來，藍(lán)城還是一家很靠譜的公司，內(nèi)部工作氛圍感覺也很融洽。
需要注意的是：你的工作經(jīng)歷，職業(yè)規(guī)劃，技術(shù)掌握程度，管理經(jīng)驗(yàn)等方面進(jìn)行問答。技術(shù)：隨機(jī)抽問（比如模板搭設(shè)注意事項(xiàng)，控制要點(diǎn)，鋼筋綁扎注意要點(diǎn)，質(zhì)量通病的處理措施，對(duì)精裝修，門窗，幕墻知識(shí)的掌控程度）。
最后在補(bǔ)充幾個(gè)大家普遍關(guān)注的問題吧：規(guī)劃：未來期望朝哪個(gè)方向發(fā)展，是項(xiàng)目經(jīng)理還是公司等等。管理：如何管理施工隊(duì)伍，遇見工程款拖負(fù)問題，該如何解決，如何去管控整個(gè)項(xiàng)目包括幾個(gè)項(xiàng)目的同時(shí)管理藍(lán)城是一家偏技術(shù)管理型的公司，要求對(duì)技術(shù)的掌握程度要精要細(xì)，這一點(diǎn)在面試時(shí)要有心理準(zhǔn)備。
面試時(shí)間：因人而異，本人第二輪面了一個(gè)半小時(shí)，第三面了剛好一小時(shí)，結(jié)果大概是每輪面完后3天得通知。

廈門水務(wù)集團(tuán)有限公司工程管理專業(yè)員面試題

你的職業(yè)規(guī)劃是什么，你對(duì)我們公司了解多少，為什么選擇這個(gè)崗位，現(xiàn)場(chǎng)施工五牌一圖是指什么、抹灰的工藝流程

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