沒問專業(yè)知識,先群面海難排序問題。之后四個人一組進行面試,先個人介紹,然后出了一個場景題,還有問了個人優(yōu)點,問了認為工作中最重要的能力
面試官問的面試題:江山歐派門業(yè)股份有限公司管培生面試題
1、介紹一下自己
2、現(xiàn)在有一個很急的項目,安排給了四個人,領(lǐng)導(dǎo)出差了,現(xiàn)在有一個人生病了她想讓你幫忙圓謊(她想偷溜一天,她告訴你領(lǐng)導(dǎo)出差一般不會打電話,如果打電話想辦法幫她圓一下),現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)打電話想跟這個女的接電話討論進度,如果你是接電話的人,你該怎么跟領(lǐng)導(dǎo)說?
3、談一下你自己最大的優(yōu)點(優(yōu)勢)
4、你認為工作中最重要的能力是什么
5、還有其他想問的嗎?
視頻面試,問了家里具體情況,還有為什么選擇本企業(yè),自我介紹。能不能接受工作地點什么的,比較簡單,時間也還好
面試官問的面試題:江山歐派門業(yè)股份有限公司財務(wù)崗位面試題
為什么選擇本企業(yè),家庭情況,家庭情況問的很具體。一輪面試是電話,簡答問了問題,二輪是視頻面試
一般面試是三輪,第一面hr電話面試,主要問一些簡單的簡歷上的東西,學(xué)習(xí)成績,獲獎情況等,第二面3v1的視頻面試,部門總監(jiān)和部長和HR,問項目具體情況,第三面HR談薪
面試官問的面試題:江山歐派門業(yè)股份有限公司項目專員面試題
1.你的項目都負責(zé)了些什么內(nèi)容
2.你對這個地方有什么感想
3.遇到最大的困難是什么
4.項目中具體的問題是怎么解決的
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