當時投的職位的項目管理(自動化部門),面試可以說是一波三折。一開始面試官因為我不懂PPT,沒有考慮通知我過來面試。然后過了2周HR還是通知我過來面試。當時面試我的是副經理,沒有問題什么高難度的問題,主要看重英語水平。
面試官問的面試題:天弘科技project coordinator面試題
當時投的職位的項目管理(自動化部門),面試可以說是一波三折。一開始面試官因為我不懂PPT,沒有考慮通知我過來面試。然后過了2周HR還是通知我過來面試。當時面試我的是副經理,沒有問題什么高難度的問題,主要看重英語水平。
先電話面試,提出一些數據庫,多線程,springboot、mybatis等java開發(fā)框架知識,并提出一些問題,回答解決方案。
然后一對一,了解其他基本情況。
天弘科技java開發(fā)面試題
數據庫,多線程,springboot、mybatis等java開發(fā)框架知識,并提出一些問題,回答解決方案
HR電話面試,用人單位主管面試(有考慮英語部分),副總面試。整個過程遠程面試。問題好細,也很專業(yè)。
面試官問的面試題:天弘科技客戶質量經理面試題
為什么考慮我公司,對我公司的了解,你有什么優(yōu)勢,對PCBA制程的了解程度,如果是你如何開展工作,有沒有熟人或朋友在天弘。
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