總體感覺不錯
面試官比較平易近人
問問題也和善
一面都是些簡單的簡歷問題
二面會問寫專業(yè)問題
難度不大
個人沒通過是表現(xiàn)問題

百度運營助理面試題

1，為什么做運營
2，以前的工作成就
3，為什么換工作
4，未來的職業(yè)規(guī)劃
5，薪資要求
6，運營的理解，未來互聯(lián)網(wǎng)的認(rèn)識

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百度2017校園招聘的產(chǎn)品運營的面試是在宣講會筆試之后的一天舉行的，面試形式是2對1單面，首先讓做了自我介紹，然后根據(jù)簡歷中做過的與產(chǎn)品運營相關(guān)的項目和實習(xí)進(jìn)行非常具體深入的提問。

百度市場運營助理面試題

你認(rèn)為是傳奇運營應(yīng)該最關(guān)注哪些數(shù)據(jù)，根據(jù)你運營相關(guān)經(jīng)驗具體回答，有沒有具體的公式，什么數(shù)據(jù)可以反饋什么內(nèi)容，反饋哪些用戶痛點，等等類似相關(guān)非常具體的提問。

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因為是實習(xí)，所以電話溝通后就去了公司。見到了面我的boss，也就是我工作時候會跟隨的boss，人很nice。然后拿著簡歷、我?guī)н^去的作品開始問問題，感覺挺好的，不犀利。本來面完了讓我回去等結(jié)果，boss中途開會去了，另一個boss開始問。boss開完會回來了，聽了下情況，然后說行了就是你了。

百度技術(shù)品牌運營助理面試題

1.自我介紹
2.深挖簡歷，介紹簡歷中做過的活動和項目
3.說一說第一次實習(xí)的經(jīng)歷
4.就一個活動，現(xiàn)場寫一個文案介紹
5.一些關(guān)于溝通、協(xié)調(diào)、權(quán)衡利弊的場景，問該怎么做
6.活動的推廣渠道方式

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