簡歷通過以后，HR會打電話進行簡單的了解，約一個面試時間。面試時，會有HR和部門的人一起面，面試時間大概30分鐘。主要問題都是針對簡歷寫的背景、經(jīng)歷等，也會涉及到和崗位相關(guān)的專業(yè)知識。面試官都很和藹，整個過程比較愉快。

三星（中國）投資有限公司注冊部實習(xí)生面試題

1、先做個自我介紹，面試官會針對自我介紹問問題
2、你有沒有學(xué)過相關(guān)的課程，了解醫(yī)療器械注冊相關(guān)的法規(guī)嗎，能列舉你熟悉的法規(guī)嗎?
3、你理解的注冊是什么樣的崗位嗎，注冊的流程能說一下嗎？
4、最快什么時候到崗？一周能來幾天？實習(xí)期多久？
其他的問題都是針對簡歷的，一定要熟悉自己的簡歷。

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通過群面以后，三個人一組進入到最后的業(yè)務(wù)面——對面是HR和部門的leader。三個人先開始輪流做自我介紹，然后回答一些共同的問題（順序不知道咋派的，感覺自己好幾次都是第一個說，很吃虧），接著再是兩位三星員工對個人進行的針對性的發(fā)問（簡歷上的內(nèi)容），最后問了一下入職時間和未來規(guī)劃

三星電子暑期實習(xí)電商運營面試題

自我介紹
對于崗位的認(rèn)識和自身優(yōu)勢的闡述
你未來打算出國留學(xué)么
你什么時候能來面試
還有一些個人簡歷上的問題

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首先是電話面試確定視頻面試的時間，視頻面試分為群面和單面，說出自己的想法就好，不用非要 扮演特定的角色，之后是三星的GSAT測試，現(xiàn)在結(jié)果還沒出來

三星市場運營暑期實習(xí)面試題

1.市場營銷的一些專業(yè)知識，具體不方便透露。
2. 簡歷上經(jīng)歷的細(xì)化。
3. 聊天式的問題，比如職業(yè)規(guī)劃，為什么選擇三星的市場運營暑期實習(xí)

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2vs1，我記不清楚了，下午兩點面試的，給小姐姐打電話然后被領(lǐng)進去面試的，PS里面人好少的感覺不知道是不是因為午飯時間前后

三星人力資源實習(xí)生面試題

為什么想來做人力資源實習(xí)生
專業(yè)不對口
職業(yè)規(guī)劃
關(guān)于人力資源方面的問題
性格特點
關(guān)于簡歷上面的經(jīng)歷提問

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