天虹商場面試（共3條面試經(jīng)驗分享）

面試感覺

面試難度

面試難度指數(shù)：
60

應聘途徑

天虹商場面試經(jīng)驗(共3條) 最近更新時間：2015-10-25 07:36:51

管理培訓生面試經(jīng)驗(深圳) - 天虹商場有限公司

2015-10-25 07:36:51 | 校園招聘

面試過程：

去天虹的會議室進行的無領(lǐng)導小組討論面試，氣氛不是很激烈挺隨和的面試的人員，10個人一小組，最后進復試的就一個人，還是比較安靜都沒有在講話的女生= =

面試官問的面試題：

天虹商場有限公司管理培訓生面試題

沒有提問題就是讓做自我介紹介紹自己的基本信息還有興趣愛好等

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品質(zhì)管理培訓生面試經(jīng)驗(東莞) - 天虹商場

2012-11-02 13:10:47 | 招聘會

面試過程：

參加南粵2013應屆畢業(yè)生優(yōu)秀人才招聘會，面試第一輪是群面，共8個人，我們那組都很厲害，先給我們一個案例是有關(guān)中高檔超市因為人們消費力不足沒有好的營業(yè)額，要求我們探討是否引進一般品牌，然后閱讀5min,25min小組討論，3min陳述我們的觀點。我們組的人大部分都說要引進，只有我說不引進。

面試官問的面試題：

天虹商場品質(zhì)管理培訓生面試題

引進一般品牌如何清退之前的合作伙伴，如何安撫有情緒徐留下的伙伴

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銷售員面試經(jīng)驗(深圳南山) - 天虹商場

2013-02-07 13:36:45 | 獵頭

面試過程：

問了一些基本信息，和工作經(jīng)驗

面試官問的面試題：

天虹商場銷售員面試題

有沒有做過銷售？能不能勝任？

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