部門主管先面試,面試過程很順利,聊的很愉快,當(dāng)時就定下來了,在家等了一周需要走入職流程,過程比較繁瑣,之后就順利報到開始工作了。
面試官問的面試題:去哪兒網(wǎng)產(chǎn)品實習(xí)生面試題
是不是喜歡旅游,之前有沒有過分享的經(jīng)驗,對應(yīng)聘的崗位應(yīng)該做什么工作有沒有了解,所學(xué)專業(yè)與目前工作崗位的匹配程度
沒有筆試,一輪電話面試,二輪現(xiàn)場面試(HR先面,部門leader后面)。
HR的問題都是圍繞簡歷上面的經(jīng)歷來提問的,兩位女HR,非常親切,態(tài)度良好且禮貌,提的問題相對友好簡單。部門leader會挑做過的項目提問一些細(xì)節(jié),會不斷追問。
去哪兒網(wǎng)商業(yè)分析實習(xí)生面試題
1. 為什么會選擇商業(yè)分析
2. 未來的學(xué)業(yè)/職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
3. 國創(chuàng)項目描述
4. 是否能全職實習(xí),學(xué)校離公司有多遠(yuǎn),能否盡快入職
5.為什么要選擇品種A作為研究對象(針對簡歷上的研究項目)
6. 有什么問題要問hr
先是HR面試,問的問題偏私人,自己的具體情況,為什么想來這個公司,平時用什么軟件訂票,最早什么時候可以來上班。然后是部門主管面試,主要針對簡歷,做過什么項目,印象中最成功和最失敗的事是什么,有什么收獲,在項目中擔(dān)任什么角色,做了哪些事情有什么收貨,對互聯(lián)網(wǎng)的了解有多少。
聊的比較順利,氛圍很輕松,面試官人很好。
去哪兒網(wǎng)產(chǎn)品運營實習(xí)生面試題
自己的具體情況,為什么想來這個公司,平時用什么軟件訂票,最早什么時候可以來上班。
做過什么項目,印象中最成功和最失敗的事是什么,有什么收獲,在項目中擔(dān)任什么角色,做了哪些事情有什么收貨,對互聯(lián)網(wǎng)的了解有多少。
日常實習(xí)面試,面試官很親切。先自我介紹以后就自我介紹提問,問相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷,還有一些行為測試問題,最后介紹了現(xiàn)有的兩個崗位讓我選擇。
面試官問的面試題:去哪兒網(wǎng)運營實習(xí)生面試題
自我介紹
實習(xí)中最能使自己成長的一件事?
實習(xí)中有什么挑戰(zhàn)?
擅長什么?
兩個方向的工作對哪個更感興趣?
為什么不選金融?
為什么來北京?
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