首先自我介紹，問(wèn)對(duì)公司的了解然后根據(jù)簡(jiǎn)歷問(wèn)問(wèn)題，因?yàn)樵卺t(yī)院實(shí)習(xí)，所以問(wèn)為何會(huì)選擇公司，意向留下的城市，但由于緊張?zhí)Y(jié)巴了

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詢(xún)問(wèn)對(duì)公司的了解，是否有家人在這個(gè)城市工作，意向是否留下，為何來(lái)到這個(gè)公司而不是去醫(yī)院，

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開(kāi)始自我介紹一下，再講述以往工作經(jīng)歷，面試官會(huì)提問(wèn)，有什么好的設(shè)計(jì)成就，并詳細(xì)介紹設(shè)計(jì)思路，理論計(jì)算。

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有什么好的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)成就，并詳細(xì)介紹設(shè)計(jì)思路，理論計(jì)算和校核，出現(xiàn)什么問(wèn)題，并如何解決的，要求有編寫(xiě)工藝文件能力。

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有3個(gè)面試官，人事一個(gè)、部門(mén)負(fù)責(zé)人二個(gè)，期間先讓你做個(gè)自我介紹，主要涉及工作經(jīng)歷、家庭、愛(ài)好等，人事會(huì)問(wèn)的很仔細(xì)，部門(mén)負(fù)責(zé)人不做聲。隨后部門(mén)負(fù)責(zé)人會(huì)對(duì)講述該崗位該注意的問(wèn)題。可能是覺(jué)得我的自我介紹過(guò)關(guān)了吧。

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主要是人事的問(wèn)題，很雜很細(xì)。我印象深的有以下幾個(gè)：1、為什么從之前崗位離職？
2、之前的薪資是多少，對(duì)新崗位的薪資要求是什么？3、對(duì)以前就職崗位有何看法？

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