1.網(wǎng)上申請后電話簡單了解下,簡歷推送給部門領(lǐng)導(dǎo)后預(yù)約面試。
2.先是人事面試,問了些基本信息
3.部門經(jīng)理面試,常規(guī)問題
4.通過1面,但無后續(xù)
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介紹自己
以前做的工作,感覺如何
為什么辭職
以后的打算
自己的長處
工作中遇到的挑戰(zhàn)
先翻譯,填寫表格,然后manager面試,然后更高級的管理層面試
面試官問的面試題:必能信超聲上海有限公司市場部實(shí)習(xí)生面試題
對我們公司了解多少?有什么實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)?
先是做一份英語測試,就是翻譯一段公司的簡介,然后主管面試專業(yè)知識,經(jīng)理聊聊以前的工作經(jīng)歷,過了大概一星期總監(jiān)面試,就考了一下英語口語
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拿了一個電路圖讓我分析
為什么要離職
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(共753條) 基恩士(中國)有限公司
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