HR首先電話溝通，詢問為什么選擇這個職位選擇在青島工作，其次是關(guān)于對工作內(nèi)容的了解，你認(rèn)為在這方面有什么優(yōu)勢等。電話溝通大概兩三天后收到一個在線測評，主要是言語理解和一些資料分析題目。測評通過后是終面環(huán)節(jié)

青島優(yōu)創(chuàng)數(shù)據(jù)外企文員面試題

1. 你為什么選擇這個崗位，為什么選擇在青島工作？
2. 請列舉你大學(xué)期間學(xué)習(xí)一項(xiàng)內(nèi)容后付諸于實(shí)踐，并取得一定結(jié)果的例子
3. 你怎么理解這個崗位，請舉個例子說明你會怎么做？
4. 你的學(xué)習(xí)接受能力怎么樣？請舉一個例子

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沒有自我介紹，會對簡歷內(nèi)容提問，主要考察英語水平，會給一份試卷，考察翻譯能力還有對文本的邏輯關(guān)系的理解能力，不會很難，大概四級水平就可以應(yīng)對，薪資待遇問題會提前說清楚，也會介紹公司福利待遇和位置之類的基本信息，總體面試的難度不大，只要英語過關(guān)基本就行

青島優(yōu)創(chuàng)數(shù)據(jù)1行政文員面試題

對我們公司了解有多少，對業(yè)務(wù)內(nèi)容怎么理解的，對未來的職業(yè)規(guī)劃是什么，打算長期在這個崗位做下去嘛，可以接受比較枯燥重復(fù)的工作模式嗎

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1.通過智聯(lián)投遞簡歷，先是接到電話，簡單了解個人信息
2.第一輪單面，先到前臺登記
3.面試先進(jìn)行英文自我介紹，在對個人工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行介紹，介紹完后，面試官會進(jìn)行提問，有一部分是用英文進(jìn)行回答
4.薪資4000左右，試用期3個月，試用工資為正式工資的80%
5.面試官態(tài)度比較好

青島優(yōu)創(chuàng)數(shù)據(jù)行政文員面試題

面試題目比較多，主要包括自我介紹，個人工作經(jīng)驗(yàn)介紹，個人優(yōu)缺點(diǎn)，為什么選擇這家公司，想要應(yīng)聘什么崗位，個人經(jīng)驗(yàn)與這個工作的匹配度，個人期望薪資是多少，

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