校園宣講會(huì)后參加了面試，人力資源總監(jiān)1v1單面，問了為什么選擇這個(gè)崗位，專業(yè)不對(duì)口，是哪里人以及之前的實(shí)習(xí)經(jīng)歷等問題

AO史密斯人力資源面試題

回答了跨專業(yè)的問題以及對(duì)人力資源崗位的看法，還有之前的相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷，面試官回答比較犀利，認(rèn)為自己應(yīng)該在工作中保留自己的想法

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在網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷之后很快就得到了HR的回應(yīng)，是一位實(shí)習(xí)生邀請(qǐng)我去參加面試的，面試過程感覺一般，一直在糾結(jié)于我為何沒有選擇上家實(shí)習(xí)單位，可能覺得我表現(xiàn)不好吧，其實(shí)就是我所說的那樣，那個(gè)單位有很大問題。

AO史密斯人力資源專員面試題

為何離開上家單位？你覺得自己最大的缺點(diǎn)是啥？你覺得自己有何優(yōu)勢(shì)就目前這個(gè)崗位而言？自我介紹之類的。

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電話面試-招聘經(jīng)理面試-用人部門經(jīng)理面-人資副總面，戰(zhàn)線拉的很長(zhǎng)，沒有集中安排面試，結(jié)果出來的很慢，你在等待的同時(shí)他們也在挑選其他人選。

AO史密斯人力資源專員面試題

自我介紹-工作經(jīng)歷-優(yōu)勢(shì)不足-同事評(píng)價(jià)
副總問的很犀利，英語自我介紹

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