這一年的失敗、放棄、轉(zhuǎn)變,需要你用很多精力解釋其實你是個堅持且能取得結(jié)果的人,這個解釋你是否能在過去經(jīng)驗和這一年改變的原因里補(bǔ)齊,這一年除了學(xué)習(xí)還有其他經(jīng)歷 實在不行也沒關(guān)系,用專業(yè)、樂觀打動面試官
面試官問的面試題:廣發(fā)銀行個人銀行部柜員面試題
?作為應(yīng)屆生,我確實沒有那么多相關(guān)的工作經(jīng)驗。但我具備職位要求的XX、XX能力。?在校期間,我就為自己定好了未來職業(yè)方向、提前了解職位要求,因此通過課余專業(yè)知識學(xué)習(xí)、和校內(nèi)外社會實踐,補(bǔ)充自己在專業(yè)不對口和經(jīng)驗上的短板,也取得了XX成績。?正是這些寶貴的經(jīng)歷和成就,讓我堅定了在這個職位上長期發(fā)展的決心。面試前,我也做了相關(guān)準(zhǔn)備,相信能夠勝任,還望您指點!
提前10分鐘左右進(jìn)入面試間,形式為線上面試,一組人數(shù)不定,大概在8-10人左右。非無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,面試官會輪流問每一個參加者
面試官問的面試題:廣發(fā)銀行l(wèi)普通柜員面試題
每組問題多少不固定。我們這組第一個問題就是自我介紹,無限定時間。第二個問題是職業(yè)規(guī)劃,業(yè)務(wù)時間限定。但如果時間長會被打斷
面試分為上午和下午。初試和復(fù)試。
初試采用無領(lǐng)導(dǎo)小組辯論方式。
復(fù)試采用半結(jié)構(gòu)化方式。
相隔兩天通知復(fù)試。
無領(lǐng)導(dǎo)小組無人一組。兩組辯論得出統(tǒng)一答案。
半結(jié)構(gòu)化五人一組。自我介紹加兩個問題。
廣發(fā)銀行l(wèi)普通柜員面試題
無領(lǐng)導(dǎo)小組:
兩組代表不同公司進(jìn)行辯論協(xié)商得出統(tǒng)一答案。
一方是企業(yè)。一方是銀行。
根據(jù)材料找出對方漏洞從而為自己公司爭取統(tǒng)一方案的利益最大化。
結(jié)束后。面試官詢問自認(rèn)為最優(yōu)的兩名組員。
半結(jié)構(gòu)化:
自我介紹一分鐘。有計時人員,到時間喊停。我因為事先不知道有一分鐘限制準(zhǔn)備了三分鐘的自我介紹導(dǎo)致超時。
問題一:最難忘的經(jīng)歷。
問題二:領(lǐng)導(dǎo)交給你更多的任務(wù)你有什么看法。
群面,自我介紹
個人情況,在校經(jīng)歷
怎么去宣傳,一個個問的
要很外向,主動回答才行
進(jìn)去之后會有宣傳任務(wù)
廣發(fā)銀行g(shù)柜員面試題
群面,自我介紹
個人情況,在校經(jīng)歷
怎么去宣傳,一個個問的
要很外向,主動回答才行
進(jìn)去之后會有宣傳任務(wù)
(共9條) 陜西建工集團(tuán)總公司
(共5條) 南京紅寶麗股份有限公司
(共5條) 廣州一品紅制藥有限公司
(共4條) 天健會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)廣東分所
(共9條) 北方華創(chuàng)微電子
(共4條) 塔斯汀