進(jìn)行了兩輪面試呢，因?yàn)槭且咔榧由喜辉谏钲诘脑?，兩輪面試都是視頻面試，第一輪就是問一些很常見的問題，與負(fù)責(zé)的人事小姐姐加上聯(lián)系方式之后，安排具體的專業(yè)面試時(shí)間。第二輪面試就是人事負(fù)責(zé)人1v1的面試，面試問的問題比較開放，氛圍也不錯(cuò)。

華潤OLE管培生面試題

你對我們ole超市的了解？
你對做這個(gè)零售行業(yè)的崗位的了解，工作性質(zhì)可以接受嗎？
你對去異地工作有什么考慮？

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群面是狼人殺,有筆有紙,玩過的都o(jì)k，說話有邏輯就好。沒玩過的比較慘。只有平民、狼人、預(yù)言家這幾個(gè)角色。

華潤ole財(cái)務(wù)管培面試題

對ole的認(rèn)識；為什么面這個(gè)崗位；關(guān)于簡歷的提問；軍訓(xùn)能接受嗎，加班能接受嗎？沒有問專業(yè)問題。

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先是參加宣講會，宣講會結(jié)束第二天立刻有無領(lǐng)導(dǎo)小組群面，題目是大學(xué)生如何防止成為一個(gè)月光族，之后就是多對一的終面，主要是針對簡歷問一些問題，然后問為什么選擇快消行業(yè)之類的，面試比較簡單，之后就是發(fā)放崗位體驗(yàn)實(shí)習(xí)的offer了，因?yàn)槲覀€(gè)人的原因最后沒有簽約

華潤OLE管培生面試題

為什么選擇快消行業(yè)？
你的優(yōu)勢和劣勢是什么？
在選擇工作的時(shí)候比較看重哪些方面？
至今為止拿到幾個(gè)offer？

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