感覺(jué)比較奇怪的是中興網(wǎng)信怎么會(huì)采用群面的方式來(lái)社招……四個(gè)應(yīng)聘者并排坐一邊，兩個(gè)面試官坐另外一邊，每提出一個(gè)問(wèn)題，四個(gè)應(yīng)聘者輪流作答。結(jié)果可想而知，同一個(gè)問(wèn)題四個(gè)人答案幾乎相同，最后面試官分不出四個(gè)應(yīng)聘者的分別，一直想辦法提問(wèn)題：我舉一個(gè)例子如果怎么怎么樣你會(huì)怎么做；我再舉一個(gè)例子如果怎么怎么樣你會(huì)怎么做；那我再如果怎么怎么樣你會(huì)怎么做……

深圳中興網(wǎng)信科技有限公司行政專(zhuān)員面試題

1.自我介紹
2.你認(rèn)為行政應(yīng)該做哪些工作
3.你工作中最大的收獲是什么
4.做好行政工作需要有什么樣的素質(zhì)或者條件
5.案例分析：如果上班時(shí)間有兩個(gè)同事吵架，你怎么處理；如果領(lǐng)導(dǎo)下周要緊急召開(kāi)一個(gè)運(yùn)動(dòng)會(huì)，你怎么安排；如果上司和你的意見(jiàn)有沖突，你怎么解決
6.你有什么要了解的

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剛開(kāi)始接到這個(gè)公司的電話聽(tīng)說(shuō)是中興的子公司，還蠻有興趣的，想著雖然跨行業(yè)，但是可以考慮試一下，約的是上午十點(diǎn)，但是等到了下午三點(diǎn)才面上，感覺(jué)這方面所表現(xiàn)出來(lái)的是公司的計(jì)劃性非常有問(wèn)題。和人事談的還可以，主要聊了一些為什么離職呀，之前的工作情況等等，但是說(shuō)實(shí)話覺(jué)得人事的水平不是很高，反問(wèn)了她一些公司架構(gòu)和制度方面的問(wèn)題，都不是很清晰，其實(shí)一個(gè)公司的人事很能表現(xiàn)出公司的整體管理水平。接下來(lái)的和采購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)的面試，問(wèn)了一些采購(gòu)方面的問(wèn)題，聊下來(lái)的感覺(jué)是采購(gòu)計(jì)劃做的不到位（應(yīng)該是公司整體計(jì)劃有問(wèn)題），人員分工不明確，最后說(shuō)到工作要經(jīng)常加班甚至通宵，也印證了我的這一想法。

深圳中興網(wǎng)信科技有限公司采購(gòu)經(jīng)理面試題

1. 簡(jiǎn)單做個(gè)自我介紹
2. 為什么從上一家單位離職？
3. 采購(gòu)成本分析的主要方法措施有哪些？
（屬于邊聊邊問(wèn)的，但核心思想是這個(gè)）

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接到hr的面試電話，然后筆試（java基礎(chǔ)筆試，題目不難，但是很基礎(chǔ)，需要了解java基礎(chǔ)），技術(shù)問(wèn)答（項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，給你一個(gè)項(xiàng)目如何做），技術(shù)經(jīng)理面試，問(wèn)題很廣，答不上很多，最后HR談薪資，但是主要是想要一個(gè)工作，所以薪資也就沒(méi)有考慮那么多了。

深圳中興網(wǎng)信科技有限公司軟件開(kāi)發(fā)工程師面試題

1、請(qǐng)你自我介紹一下你自己？
2、你覺(jué)得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么？
3、說(shuō)說(shuō)你最大的缺點(diǎn)？
4、你對(duì)加班的看法？
1.系統(tǒng)空閑的時(shí)候。分析:這種回答大約占30%,遇到的話一般我就會(huì)準(zhǔn)備轉(zhuǎn)向別的話題,譬...
2.系統(tǒng)自身決定,不可預(yù)測(cè)的時(shí)間/調(diào)用System.gc()的時(shí)候。 ...
3.能說(shuō)出新生代、老年代結(jié)構(gòu),能提出minor gc/full gc 分析:到了這個(gè)層次,基本上能說(shuō)...
4.能說(shuō)明minorgc/full gc的觸發(fā)條件、OOM的觸發(fā)條件,降低GC的調(diào)優(yōu)的策略。 ...

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