首先我是通過網上報名的,然后大概過了幾天公司的人事給我打電話通知面試,也就是所謂的一面,這次面試就是人事部門的人進行的面試,主要就是看你性格怎么樣,適不適合做這個行業(yè),問的都是一些簡單基礎的問題,只要表現出自信,開朗,然后說一些你的優(yōu)點就行,時間很短,一個一個叫進去,幾分鐘就結束了,然后告訴幾個工作日內給結果,然后就是回去等結果了。等了好幾天,接到人事電話,說初試過了,準備正裝接受二次面試,這次的面試是各部門的經理進行的群面,幾個經理對幾個面試者,這個時候你一定要表現出有條不紊,給經理留下好印象,因為哪個經理對你印象好,你就有可能去的是哪個部門,其實這個時候也是一些簡單的問題,但是群面的時候要注意的是一定不要把風頭都讓你的小伙伴強去了。然后就是回去等通知,過了幾天,就通知三面了,這個時候你會發(fā)現基本沒有見到你一面二面的小伙伴了,刷人還是比較多的。。當然也有一些自己放棄的。三面當時是負責整個部門的經理進行的一對一面試,也都是基礎問題,千萬不要緊張,放松,大方的答就好了。然后就回去非常折磨人的等待了,因為他這個不是馬上會告訴你結果,會等幾天,然后吧,你不過的話不會通知,所以這個過程還是很煎熬的,畢竟熬到了三面啊。。過了幾天收到通知,你以為就能上班了?不是的,他要經過一個月的培訓,培訓過程中會有考試,事實證明,考試成績不是最重要的,最重要的還是培訓完的面試,竟然還會刷人。。然后最終留下的就會介紹薪資什么的辦理入職了。
面試官問的面試題:沈陽盤古網絡有限公司實施顧問面試題
簡單的做一下自我介紹,說出自己的優(yōu)缺點,為什么在沈陽找工作,有沒有對象,了解公司性質職位性質么,哪些企業(yè)更適合百度推廣,基本都是很基本的問題。。。只要用心準備,表現出自信就能成功。
首先會先去公司,然后會另一份表格,讓你填寫,然后會有人事進行一面;然后會在當天下午6點前,告知你是否通過一面,再通知你什么時候二面,二面是 部門的總監(jiān)進行面試,面試結果,也是當天下午6點前告知;他會有差不多半個月的培訓,培訓過后還有一個入職面試,試用期是3個月,試用期之后還會有轉正面試,轉正面試會讓做個案例PPT,讓你講,然后,經理總監(jiān)會再提出問題
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自我介紹,之前的工作經歷 ,為什么離職,是否接受加班,給一個東西,嘗試賣給他,會詢問你,差不多半個月的培訓能否接受
進去會帶你進入一個大會議室,你先掃碼填信息,然后等待面試,初面比較容易,就問一些你的工作經歷,對于這份工作的優(yōu)勢,比較基礎的問題。
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工作經歷
對于這份工作的優(yōu)勢
如果遇到比較不好的客戶怎么辦
工作經歷
對于這份工作的優(yōu)勢
如果遇到比較不好的客戶怎么辦
工作經歷
對于這份工作的優(yōu)勢
如果遇到比較不好的客戶怎么辦
先是電話溝通,然后微信面試,一個小姐姐很溫柔。問了一些基本情況,對行業(yè)的理解,對公司的理解,為什么選擇這個行業(yè)。
面試官問的面試題:沈陽盤古網絡有限公司產品運營顧問面試題
近期的職業(yè)規(guī)劃有哪些?如果你是學生會干部,學校舉辦運動會,有一名學生年年參加,但今年有工作面試,時間撞車,這時候你要怎么安排?怎么溝通?
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