恰逢國(guó)慶，時(shí)間充足，我參加了世茂組織的拍攝抖音視頻積攢獲一面pass卡的活動(dòng)。去周邊琴行學(xué)了架子鼓，拍了視頻，集了100贊，成功入圍前五名，獲得了pass卡。建議不擅長(zhǎng)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組的同學(xué)可以在這些方面下功夫。直接晉級(jí)hr面。問(wèn)題無(wú)非是1.自我介紹2.根據(jù)簡(jiǎn)歷問(wèn)問(wèn)題，很詳細(xì)，所以一定要對(duì)你在簡(jiǎn)歷上寫(xiě)到的經(jīng)歷做到滾瓜爛熟。然后我就被淘汰啦，晚上沒(méi)有收到面試通知，知道自己涼涼啦。我認(rèn)為還是自己語(yǔ)言表達(dá)能力比較差吧，回答不夠有邏輯，不夠流暢。

世茂集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)策劃面試題

1.一分鐘自我介紹
2.擔(dān)任年級(jí)長(zhǎng)時(shí)的工作內(nèi)容
3.實(shí)習(xí)時(shí)參與的工作
4.法學(xué)專(zhuān)業(yè)為何選擇營(yíng)銷(xiāo)策劃而不是專(zhuān)業(yè)相關(guān)？
其中第二和第三個(gè)問(wèn)題都是簡(jiǎn)歷上的內(nèi)容，務(wù)必回答時(shí)流暢有邏輯，最好能能用數(shù)字說(shuō)話，說(shuō)明自己在其中起到的作用，而不是羅列工作任務(wù)

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線上面試，一組大概10個(gè)人左右，應(yīng)聘各種崗位的一起面試，初面的面試官只有一個(gè)，先會(huì)按照順序來(lái)一波個(gè)人介紹，之后面試官會(huì)針對(duì)各面試對(duì)象的簡(jiǎn)歷和經(jīng)歷來(lái)問(wèn)一些問(wèn)題

世茂集團(tuán)策劃面試題

1.自我介紹 2.有沒(méi)有過(guò)苦難重重的經(jīng)歷，結(jié)果如何，是怎樣克服度過(guò)的？ 3. 實(shí)習(xí)經(jīng)歷主要做哪些工作？有何收獲？

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2個(gè)面試官，一個(gè)人力的，一個(gè)業(yè)務(wù)主管。2對(duì)一，單面。線上進(jìn)行。整個(gè)就是聊天式的面試。持續(xù)大概10分鐘左右。

世茂集團(tuán)策劃面試題

1、自我介紹2分鐘。
2、有沒(méi)有策劃相關(guān)方面的經(jīng)歷。
3、舉例子說(shuō)明你本人的營(yíng)銷(xiāo)能力。
4、你對(duì)崗位的理解
5、你有什么問(wèn)題要提問(wèn)的？

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