面試官很和藹,問的都是考驗(yàn)思維能力與應(yīng)變能力相關(guān)的,技術(shù)性相關(guān)的不太多,最開始報(bào)的是軟件測試,后來被調(diào)劑到需求崗了
面試官問的面試題:北京恒華偉業(yè)科技股份有限公司需求分析工程師面試題
1.自我介紹
2.你認(rèn)為最有成就感的事
3.堅(jiān)持的最久一件事
4.能否接受出差
5.能否接受加班
6.反問
先是進(jìn)行筆試,筆試是一些相對基礎(chǔ)的問題,但有些題還是比較難的,然后是兩個(gè)面試官進(jìn)行面試,可能是我的經(jīng)驗(yàn)比較少吧,問的很多問題答得不清楚,問的很詳細(xì)
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看簡歷的內(nèi)容進(jìn)行提問,你簡歷上寫的你熟悉什么會(huì)什么都會(huì)進(jìn)行提問,挨條提問,問的比較繁瑣。
通過校園招聘,筆試后獲得面試機(jī)會(huì)。一個(gè)一對一的綜合面試,問一些簡單的技術(shù)問題,談?wù)勛约鹤隽四男╉?xiàng)目,期望的薪資等。待遇不是太好。
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做過哪些項(xiàng)目,期間遇到哪些問題,期望薪資等。
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