提前十分鐘到達,先試講,然后提問問題:哪兒知道的消息,有什么經歷,工作薪資要求,未來職業(yè)規(guī)劃
面試官問的面試題:育才教育小學英語教師面試題
很家常,比如愿意加班嗎?學不會的學生要怎么辦?如果職場遇到氣場不和的同事怎么辦?來一段英語自我介紹。然后就結束了。
有老師進行面試,具體討論薪資工作內容及工作經驗。就是坐談的形式,面對面交流。其實不算難。當天面當天就工作了
面試官問的面試題:育才教育小學教師面試題
1,期望的薪資是多少
2,大學的專業(yè)是什么
3,有沒有教師資格證書
4,有沒有教師經驗
5,對小孩子有沒有耐心
三個面試官,五分鐘時間,包括兩分鐘自我介紹,三分鐘提問,我提前幾天準備的很充分,所以面試結束之后,我還打聽了一下,面試官說我很穩(wěn)重,適合做負責人。
面試官問的面試題:育才教育區(qū)域負責人面試題
對于教育的看法,還有一些就是平常處理一些溝通問題怎么解決,主要是考察我的管理能力還有溝通能力,以及負責區(qū)域的能力和態(tài)度。
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