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天津信泰汽車零部件有限公司 11人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng)

真人分享( 天津信泰汽車零部件有限公司 )

天津信泰汽車零部件有限公司怎么樣

請(qǐng)說說你在天津信泰汽車零部件有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
背后插刀的事情太多,不要太相信眼睛看到的,這么大公司。要少說話,不然死的會(huì)很慘.背后插刀的事情太多,不要太相信眼睛看到的,這么大公司。要少說話,不然死的會(huì)很慘
此信息由天津信泰汽車零部件有限公司員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年03月
天津信泰汽車零部件有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
背后插刀的事情太多,不要太相信眼睛看到的,這么大公司。要少說話,不然死的會(huì)很慘,漲幅百分之幾不一定,一年一漲,體系不怎么完善,完全看你入職要多少,入職說的活,轉(zhuǎn)正以后加一堆,還不加錢
此信息由天津信泰汽車零部件有限公司員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年03月
天津信泰汽車零部件有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
說是三個(gè)月工資,但是年底會(huì)看集團(tuán)利潤,如果集團(tuán)利潤達(dá)成的低,獎(jiǎng)金就會(huì)低,總之沒有說的那么高
此信息由天津信泰汽車零部件有限公司員工[會(huì)計(jì)]分享于2019年03月

面試經(jīng)驗(yàn)(天津信泰汽車零部件有限公司,共2條分享)

2018-10-23
面試過程:

面試很簡單,基本就是聽財(cái)務(wù)經(jīng)理和HR說公司的情況,意思就是我能接受就可以,一天50塊錢,可以調(diào)休,一周至少要去3 4天

面試官問的面試題:

基本上就是問問我的基本情況,問當(dāng)時(shí)課還多不多,一周可以去幾天,能坐班車嗎,還說一天50,看我的選擇了,要是說學(xué)東西,肯定是可以學(xué)到很多

公司動(dòng)態(tài)

  • 天津信泰汽車零部件有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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  • 基本工資是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
  • 天津信泰汽車零部件有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 績效及提成津貼年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):外商獨(dú)資
  • 公司規(guī)模:100-499人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):汽車及零配件
  • 官方網(wǎng)址: