面試一共有四個(gè)人,領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo),人事科專員,科室主任,治療師長。 我是通過網(wǎng)上投遞簡歷獲得面試機(jī)會(huì)的,是單獨(dú)面試。 詢問的問題很簡單,自我介紹,專業(yè)能力介紹等。 成功錄取并簽訂畢業(yè)生三方協(xié)議。 待遇:3w+引進(jìn)費(fèi)用,具體數(shù)字還需領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)討論決定,薪水是和工作成績掛鉤的,不明確,試用期2個(gè)月,6000/月。 整體感覺不錯(cuò)。
面試官問的面試題: 1.院長主要是對(duì)思想,工作態(tài)度等進(jìn)行考察。
2.比較犀利的一個(gè)問題,問我面試了幾家單位,哈哈。
3.主任和治療師長會(huì)問一些專業(yè)能力的問題,因?yàn)檫@家醫(yī)院是治療師直接對(duì)接區(qū)域病人,需要有一定的獨(dú)立處理問題的能力。
4.人事專員比較關(guān)心的是什么時(shí)候能夠入職,簽訂三方協(xié)議等。