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工資待遇
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面試資料
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待遇點(diǎn)評
首先是公司hr打電話過來聊聊工作,然后通知下午去1對1面試,整個(gè)過程感覺還可以,hr面試之后由部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行面試,最后由人力資源負(fù)責(zé)人面試,談?wù)撔劫Y待遇
面試官主要是問離職原因還有就是簡述平時(shí)工作的過程,在敘述的過程中如果有說的不全的地方,面試官會進(jìn)行再次提問
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“見到面試官后,先簡單的做了一下自我介紹。...”
“首先讓做個(gè)自我介紹,因?yàn)椴⒉皇潜緦I(yè),所...”