首先填個(gè)人簡(jiǎn)歷,然后人力資源面試,隨后采購(gòu)部領(lǐng)導(dǎo)面試,最后總經(jīng)理面試,提的問(wèn)題也相對(duì)比較簡(jiǎn)單,很輕松愉快的一次面試!
面試官問(wèn)的面試題: 1、為什么要離職?2、以前的工作性質(zhì)是怎樣的?闡述一下工作職責(zé)及取得的工作業(yè)績(jī)!3、對(duì)薪酬有什么要求?4、你認(rèn)為自己的性格有什么優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)?5、什么時(shí)間能上崗?