最后更新時(shí)間：2020-08-14 18:46:48

成都金寶貝早教中心工資待遇怎么樣

成都金寶貝早教中心工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2018年），成都金寶貝早教中心平均工資為4050元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間3000元/月以下，50%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。

平均工資

￥4050

更新于2020年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖

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最新成都金寶貝早教中心工資待遇（共 2條）

成都金寶貝早教中心工資待遇(共2條)

早教指導(dǎo)老師工資待遇(成都金寶貝，2018年)

2020-08-14 | 成都金寶貝早教中心

工資待遇：

工資收入	月薪:2500元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	基本準(zhǔn)時(shí)下班周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 公司每周一有下午茶，沒有房補(bǔ)和交通補(bǔ)助，其他商業(yè)保險(xiǎn)也都沒有。如果每次完成課程的考核，就會(huì)有去上海學(xué)習(xí)的培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，然后工資每年漲100塊錢基本工資。公司一個(gè)月開一次會(huì)。聽講座學(xué)習(xí)知識(shí)
公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？: 工作節(jié)奏慢，沒有業(yè)績壓力，課是排課中心排的，續(xù)課工作也是有專門銷售部門去做。老師只需要做好上課工作。平時(shí)也基本準(zhǔn)時(shí)下班，就偶爾做活動(dòng)的時(shí)候會(huì)加班，加班時(shí)間可以用來調(diào)休。每周休兩天，周一和周二。
公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司漲工資是根據(jù)自己的業(yè)績考核來完成的，沒完成一次業(yè)績考核，升級(jí)一個(gè)價(jià)格，工資也就會(huì)漲到相應(yīng)到級(jí)別

指導(dǎo)師工資待遇(成都，2017年)

2017-08-25 | 成都金寶貝早教中心

工資待遇：

工資收入	基本工資:1600元津貼補(bǔ)助:700元績效工資:3000元年終獎(jiǎng):1500元
五險(xiǎn)一金	有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間	每年帶薪年假:5天每周工作天數(shù):5天

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上班時(shí)間（成都金寶貝早教中心，共2條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說周六周日均加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說從不出差逐條查看
每年帶薪年假（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，平均有5天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 5天逐條查看

五險(xiǎn)一金（成都金寶貝早教中心，共2條分享）

是否有保險(xiǎn)（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說有社會(huì)保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中2人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（成都金寶貝早教中心，共1條分享）

后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共1條）共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得不后悔逐條查看

成都金寶貝早教中心 - 員工說待遇

成都金寶貝早教中心有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 公司每周一有下午茶，沒有房補(bǔ)和交通補(bǔ)助，其他商業(yè)保險(xiǎn)也都沒有。如果每次完成課程的考核，就會(huì)有去上海學(xué)習(xí)的培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，然后工資每年漲100塊錢基本工資。公司一個(gè)月開一次會(huì)。聽講座學(xué)習(xí)知識(shí)
此信息由成都金寶貝早教中心員工[早教指導(dǎo)老師]分享于2020年08月

成都金寶貝早教中心一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 公司漲工資是根據(jù)自己的業(yè)績考核來完成的，沒完成一次業(yè)績考核，升級(jí)一個(gè)價(jià)格，工資也就會(huì)漲到相應(yīng)到級(jí)別
此信息由成都金寶貝早教中心員工[早教指導(dǎo)老師]分享于2020年08月