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浙江農(nóng)信聯(lián)社 11人分享

工資漲幅 | 工作時(shí)間

真人分享( 浙江農(nóng)信聯(lián)社 )

浙江農(nóng)信聯(lián)社怎么樣

你選擇加入浙江農(nóng)信聯(lián)社的原因是什么?你覺(jué)得加入浙江農(nóng)信聯(lián)社對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
工資還可以,待遇也還行,當(dāng)時(shí)是第一份投的第一個(gè)回復(fù)的,所以就來(lái)了,工作環(huán)境不錯(cuò),組內(nèi)工作氛圍也比較可以;
此信息由浙江農(nóng)信聯(lián)社員工[科技開(kāi)發(fā)]分享于2023年01月
浙江農(nóng)信聯(lián)社工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
基本能準(zhǔn)時(shí)下班,上線日會(huì)有值班,但不是每個(gè)人都需要; 年初年終加班少,6-8月份可能有點(diǎn)忙的時(shí)候需要加班,八點(diǎn)左右就可以了; 工作年限5年以內(nèi)5天,5-10年十天; 雙休;
此信息由浙江農(nóng)信聯(lián)社員工[科技開(kāi)發(fā)]分享于2023年01月
浙江農(nóng)信聯(lián)社一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年一次考核,考核完漲工資;十五級(jí)每級(jí)7檔,考核B升一檔,B+兩檔,A三擋;每檔500左右,但是升一級(jí)可能沒(méi)有7*500,這個(gè)具體升多少漲多少要找hr問(wèn),每人好像還不一樣
此信息由浙江農(nóng)信聯(lián)社員工[科技開(kāi)發(fā)]分享于2023年01月

面試經(jīng)驗(yàn)(浙江農(nóng)信聯(lián)社,共5條分享)

2020-03-24
面試過(guò)程:

4個(gè)面試官問(wèn)問(wèn)題,問(wèn)項(xiàng)目,涉及到了一個(gè)sql優(yōu)化,你是怎么實(shí)現(xiàn)的 2、對(duì)高并發(fā)、分布式有沒(méi)有了解 3、數(shù)據(jù)庫(kù)索引的使用有啥要注意的地方 4、索引b+樹(shù)、hash區(qū)別,為啥用的是b+樹(shù) 5、前段學(xué)習(xí)得怎么樣,對(duì)底層有沒(méi)有深入地了解 6、spring對(duì)象的依賴(具體問(wèn)題記得不太清楚了,因?yàn)楦f(shuō)了框架只會(huì)搬磚) 7、講一講紅黑樹(shù)的特點(diǎn)

面試官問(wèn)的面試題:

問(wèn)項(xiàng)目,涉及到了一個(gè)sql優(yōu)化,你是怎么實(shí)現(xiàn)的 2、對(duì)高并發(fā)、分布式有沒(méi)有了解 3、數(shù)據(jù)庫(kù)索引的使用有啥要注意的地方 4、索引b+樹(shù)、hash區(qū)別,為啥用的是b+樹(shù) 5、前段學(xué)習(xí)得怎么樣,對(duì)底層有沒(méi)有深入地了解 6、spring對(duì)象的依賴(具體問(wèn)題記得不太清楚了,因?yàn)楦f(shuō)了框架只會(huì)搬磚) 7、講一講紅黑樹(shù)的特點(diǎn)

公司動(dòng)態(tài)

  • 浙江農(nóng)信聯(lián)社新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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