經(jīng)歷了兩場面試,首先是人事的面試,然后到經(jīng)理面試,人事的面試是一些比較簡單普遍的問題;經(jīng)理的面試則會根據(jù)經(jīng)理的擇人要求來提問,側(cè)重學(xué)習(xí)能力強的提現(xiàn)。
面試官問的面試題: 針對簡歷上的經(jīng)歷來提問,因為我是應(yīng)屆生,所以過去的經(jīng)歷并不多而且不是很有針對性,所以這里自己要盡量說自己理解的共性;還有就是會問到家庭情況;期待薪資,最后想說的一定要問清楚試用與轉(zhuǎn)正后的工資待遇。