1、人事打電話預(yù)約好面試時(shí)間;2、按時(shí)參加面試;3、面試共分2輪,第1輪是測(cè)試經(jīng)理和測(cè)試大牛進(jìn)行面試;2輪面試是技術(shù)總監(jiān)面試。
面試官問(wèn)的面試題: 1、首先是自我介紹;
2、針對(duì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了面試;
3、測(cè)試大牛詳細(xì)詢問(wèn)了性能測(cè)試是怎么做的?性能測(cè)試指標(biāo)是怎么分析?如何優(yōu)化的?
4、測(cè)試經(jīng)理針對(duì)11位長(zhǎng)度手機(jī)號(hào)如何覆蓋測(cè)試進(jìn)行了詳細(xì)詢問(wèn)?主要是考察測(cè)試思路