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來(lái)英 3人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

最后更新時(shí)間:2020-10-29 19:17:58

來(lái)英工資待遇怎么樣

來(lái)英工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有2位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2019年),來(lái)英平均工資為5700元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。

平均工資

¥5700

更新于2020年10月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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來(lái)英工資待遇(共2條)

市場(chǎng)專員工資待遇(成都,2018年)

2020-10-29 | 來(lái)英

工資待遇:

工資收入 月薪:2000元
五險(xiǎn)一金 沒有保險(xiǎn) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六周日均加班

中心主任工資待遇(成都,2019年)

2019-05-21 | 來(lái)英

工資待遇:

工資收入 月薪:5700元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?
壓力大,主要來(lái)源于校區(qū)目標(biāo)責(zé)任業(yè)績(jī),前端的招生壓力和續(xù)班壓力大,如果校區(qū)市場(chǎng)部人員能力不足前端沒法保障開班,后端老師不成熟續(xù)報(bào)做不起來(lái)那前端和后端都無(wú)法保障的時(shí)候就很被動(dòng),亞歷山大
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏快,中心主任經(jīng)常是最晚下班離開校區(qū)的,周末都是正常上班,周一休假,周二休半天,可能上午還是在開全國(guó)校長(zhǎng)線上會(huì)議等,相當(dāng)于也在工作,一周真正的休假只有一天
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
中心主任崗位級(jí)別劃分: 成都:2級(jí),3級(jí),每個(gè)級(jí)別薪酬相差1000;公司每年都有各種部門或者集團(tuán)培訓(xùn),有專門針對(duì)儲(chǔ)備管理崗人才培訓(xùn)的商學(xué)院培訓(xùn),只要想往上發(fā)展敢于去爭(zhēng)取并且做出成績(jī)晉升機(jī)會(huì)還是很多的。
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    上班時(shí)間 (來(lái)英 ,共2條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 經(jīng)常很晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 周六周日均加班 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (來(lái)英 ,共2條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 沒有 逐條查看
    • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 無(wú)公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (來(lái)英 ,共2條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 不后悔 逐條查看

    面試經(jīng)驗(yàn)(來(lái)英,共0條分享)

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