碧桂園魯東區(qū)域 3人分享
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首先是網(wǎng)申，然后做測評，參加宣講會，過了一段時間后通知參加第一輪面試。第一輪面試是小組面，12個人，題目比較簡單我擔任的是組員的角色，但是是第一個發(fā)言人，覺得強行做leader做不好會很不好，第一次參加小組面，還是比較緊張的，帶表的同學非常多，timer搶的非常激烈，然后我率先提出觀點，雖然得到來其余人的反駁，反而有來更多發(fā)言爭取的機會。最后的每個人陳述時，后面的同學基本都在重復，我就提出來一個其他的觀點，當時hr就來到我身后看我的筆記來，說不上對錯，但是不是重復總是能留下點印象的。 第二天進入結構化面試，項目總和hr面，自我介紹做了三分鐘，其中被打斷，但是之前梳理來邏輯所以影響不大。其他的問題比較簡單。過了很長時間，感覺沒戲來，然后接到hr電話說加一輪面試，和成本總監(jiān)面的，感覺聊的還蠻開心。
面試官問的面試題： 國外的造價和中國的造價有哪些區(qū)別呢？
答政策上的不同然后分條陳述，比如說招標政策、算量政策，算量軟件等。