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泰康健投 14人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

泰康健投怎么樣

泰康健投的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
晉升機(jī)會(huì)不多 級(jí)別工資不清晰 基本上來(lái)什么工資就不怎么漲了 員工跳槽率很高 基本上平均在職時(shí)間9個(gè)月 應(yīng)屆生去有的可能5年收入都沒(méi)有20萬(wàn)
此信息由泰康健投員工[投資精算師]分享于2022年01月
泰康健投工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?
壓力比較大 工作內(nèi)容不是很清晰 人事斗爭(zhēng)也有 老板需求不清晰 各部門(mén)職能也不清晰 就算是有專業(yè)的人才也經(jīng)常瞎指揮
此信息由泰康健投員工[投資精算師]分享于2022年01月
泰康健投工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
下班不準(zhǔn)時(shí) 沒(méi)有加班費(fèi) 報(bào)銷加班餐補(bǔ)有時(shí)候還要看老板臉色 周末需要加班 老板總在微信群里at
此信息由泰康健投員工[投資精算師]分享于2022年01月

面試經(jīng)驗(yàn)(泰康健投,共8條分享)

2019-09-05 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

我通過(guò)實(shí)習(xí)僧APP得到了面試機(jī)會(huì)。 面試那天,先和我要了簡(jiǎn)歷,發(fā)現(xiàn)我沒(méi)有任何實(shí)習(xí)經(jīng)歷,HR問(wèn)為什么沒(méi)有實(shí)習(xí),時(shí)間都怎么安排的?對(duì)公司的了解,隨后項(xiàng)目部來(lái)了兩個(gè)人,問(wèn)我理想中對(duì)這項(xiàng)工作的期許,隨后又告訴我公司的規(guī)模和部門(mén),以及實(shí)習(xí)的具體工作。

面試官問(wèn)的面試題:

你家哪里的?你對(duì)健投了解嗎?為什么沒(méi)有實(shí)習(xí)?這個(gè)時(shí)間做了什么?你一周可以實(shí)習(xí)幾天?你喜歡與人交流溝通嗎?

公司動(dòng)態(tài)

  • 泰康健投新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
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