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抖音 35人分享

晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

抖音怎么樣

你選擇加入抖音的原因是什么？你覺得加入抖音對你的職業(yè)幫助大嗎？
第一是因?yàn)榈谝环莨ぷ?，第二希望能在離家近的城市，第三最近幾年抖音很流行，第四自己也非常喜歡，干一行愛一行，愛一行行一行
此信息由抖音員工[審核員]分享于2019年05月
你是否愿意推薦朋友來抖音工作？原因是什么？
推薦 工資待遇好，壓力大 ，對應(yīng)屆生友好，職位有好有壞，但晉升還是很難，996好好好好好好好但晉升還是很難，996好好好好好好好吧
此信息由抖音員工[廣告審核員]分享于2020年03月
抖音工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
扁平化管理，領(lǐng)導(dǎo)沒有架子，氛圍好扁平化管理，領(lǐng)導(dǎo)沒有架子，氛圍好扁平化管理，領(lǐng)導(dǎo)沒有架子，氛圍好扁平化管理，領(lǐng)導(dǎo)沒有架子，氛圍好扁平化管理，領(lǐng)導(dǎo)沒有架子，氛圍好
此信息由抖音員工[廣告審核員]分享于2020年03月

所有抖音公司點(diǎn)評(共3條)

面試經(jīng)驗(yàn)（抖音，共22條分享）

2020-04-30 | 網(wǎng)上申請
面試過程：

面試官面了很多，包括案例分享，抖音和其它品類產(chǎn)品的比較，發(fā)散思維的題，市場類market entry的題，

面試官問的面試題：

請比較抖音和火山小視頻的優(yōu)劣，市場位置，競爭者分析等等。 面試官整個場次都是撲克臉，不對你的答案有任何反饋，也看不出好壞，面試持續(xù)了1.5個小時，涵蓋基本策略相關(guān)的所有問題，要好好準(zhǔn)備一下

所有抖音面試經(jīng)驗(yàn)>>

公司動態(tài)

  • 抖音新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：
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