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工資待遇
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面試資料
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待遇點(diǎn)評(píng)
一開始電話通知就做了簡(jiǎn)單的電話面試,過(guò)了之后再約到公司的正式一面,過(guò)了一面就等了幾天通知總經(jīng)理二面,氛圍很好,隨便聊聊的方式,但是段數(shù)挺高。
面試的方法技巧、人才梯隊(duì)建設(shè)、如何看待人力部門是費(fèi)用部門、職業(yè)規(guī)劃、當(dāng)下什么最重要、與上級(jí)或者老板對(duì)某事處理意見不合。。。
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“公司比較好找,在比較繁華的地方,面試就是...”
“一開始電話通知就做了簡(jiǎn)單的電話面試,過(guò)了...”